Fundraising-Manager*in (m/w/d)

Der „VSP - Verein für Sozialpsychiatrie e.V." setzt sich für eine Verbesserung des Hilfeangebots für Menschen mit psychischer Erkrankung im außerklinischen Bereich ein. Der VSP wurde 1972 von Betroffenen, Angehörigen, engagierten Bürger*innen und Professionellen in Zwiefalten gegründet. Heute sind knapp 300 VSP-Mitarbeiter*innen in den Landkreisen Reutlingen, Tübingen, Esslingen, Sigmaringen sowie im Zollernalbkreis und im nördlichen Alb-Donau-Kreis tätig. Sie betreuen etwa 800 Klient*innen. Menschen mit psychischer Erkrankung bietet der VSP ein Leben mit größtmöglicher Normalität - durch ein Netz aus Gastfamilien, Wohngruppen und Unterstützung im eigenen Zuhause. Zu einem geregelten Tagesablauf tragen die Tagesstätten und Zuverdienst-Angebote des VSP bei.

Fundraising-Manager*in (m/w/d) - Reutlingen
Teilzeit

• unbefristet in Festanstellung (50%)
• systematischer Ausbau der vorhandenen Einnahmequellen mit den dafür notwendigen Maßnahmen, wie z.B. systematische Beantragung von Fördermitteln, Unternehmenskooperationen, Großspendenfundraising
• Entwicklung und Management von fundraisingrelevanten Projekten
• Beratung und direkte:r Ansprechpartner:in für Geschäftsführung und Mitarbeitende
• Potentialanalyse vorhandener Netzwerkkontakte und zielgruppenspezifische Ansprache von Entscheider:innen (Kontakt- und Netzwerk-Controlling)
• interdisziplinäres Denken und Handeln: Entwicklung interner Strukturen und Prozesse für Fundraising und Öffentlichkeitsarbeit, Begleitung und Schulung der Mitarbeitenden
• Ansprechpartner:in für die Fundraising-Software

• abgeschlossenes Studium oder fundierte Fundraising-Qualifikationen (z.B. durch Weiterbildungen im Bereich Fundraising, Stiftungsmanagement)
• mehrjährige praktische Berufserfahrung im Bereich Fundraising und Marketing oder Vertrieb – mit Führungserfahrung
• du denkst unternehmerisch und verstehst Fundraising als interne und externe Beziehungsarbeit
• du handelst interdisziplinär und verfügst über ein breites Knowhow der Methoden und Ressourcen im Fundraising
• ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse
• gute Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und MS Office
• ergebnisorientierte und selbständige Arbeitsweise
• eine hohe Identifikation mit unseren Themen und Zielgruppen

• eine sinnstiftende, abwechslungsreiche Tätigkeit in einer engagierten sozialen Organisation
• 50% unbefristet in Festanstellung
• Vergütung nach TVöD und Zusatzversorgung
• übertarifliche Leistungen
• flexible Arbeitszeiten und ggf. Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinären Teams
• gründliche Einarbeitung
• großzügige Regelungen zu Fortbildungen, Sabbatjahr-Regelungen
• Job-Rad