Gartenarbeiter:in (w/m/d)

Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Gartenbaumt eine:n

Gartenarbeiter:in (w/m/d)

Stellenwert: Entgeltgruppe 3 TVöD (Entgeltordnung/VKA).

Die Stelle ist befristet, als Krankheitsvertretung bis zum , zu besetzen.

Der Einsatz wird hauptsächlich auf dem städtischen Friedhof in Wulsdorf erfolgen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Arbeiten mit unterschiedlichen Geräten und Maschinen (Kommunalmaschinen, Ackerschlepper mit diversen Anbaugeräten, Aufsitzrasenmäher in Grünanlagen und im Verkehrsraum, Motorsäge, etc.)
• Arbeiten in Höhen (Hubsteiger, Leiter)
• Pflasterarbeiten
• vorbereitende Beisetzungsarbeiten im Bereich der städtischen Friedhöfe.

Maximal 4 PDF und/oder Bilder bis zu jeweils 5 MB.

Einwilligung

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Sie haben die Möglichkeit sich über unsere Webseite auf die von uns ausgeschriebenen Stellen zu bewerben. Sie selbst legen den Umfang der Daten fest, die Sie im Rahmen Ihrer Online-Bewerbung an uns übermitteln möchten. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten gemäß den geltenden datenschutzrechtlichen Bestimmungen. Die verantwortliche Stelle ist gemäß Art. 6 Abs. 1 lit. b und Art. 88 EU-DSGVO i.V.m. § 12 BremDSGVOAG und §§ 85 ff. Bremisches Beamtengesetz (BremBG) befugt, personenbezogene Daten von Bewerber/innen, welche zur Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind, zu verarbeiten.

Bei erfolgloser Bewerbung werden Ihre Unterlagen nach Ablauf von 6 Monaten gelöscht.

Sofern es nicht zu einer Einstellung gekommen ist, Ihre Bewerbung jedoch weiterhin für uns interessant ist, werden Sie gefragt, ob Ihre Bewerbung für künftige Stellenbesetzungen vorgehalten werden darf. Die Löschung der Daten erfolgt in diesem Fall nach zwölf Monaten. Die Daten einer Initiativbewerbung werden für längstens zwölf Monaten gespeichert.

Die von Ihnen eingegeben personenbezogenen Daten werden an die an der Auswahlentscheidung beteiligten Stellen zur Einsicht weitergegeben. Wir weisen darauf hin, dass die eingegebenen Daten teilweise unverschlüsselt übertragen werden.

Die vorstehenden Erklärungen habe ich gelesen und verstanden. Mir ist zudem bewusst, dass falsche Angaben zu einem Ausschluss aus dem Einstellungsverfahren führen können.

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Nach Eingang der Bewerbung erhalten Sie von uns eine E-Mail als Eingangsbestätigung.

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