Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Für das Landratsamt Berchtesgadener Land suchen wir zur Verstärkung des staatlichen Gesundheitsamtes zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann (m/w/d)
unbefristet in Teilzeit (55 %)

Wahrnehmung der Aufgaben im Bereich der öffentlichen Gesundheitsvorsorge, -fürsorge und -prävention
Organisation und Durchführung der Schulgesundheitspflege, insbesondere der Schuleingangsscreenings bei Vorschulkindern
Mitarbeit in der Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und Aufsicht (FQA)
Unterstützung bei verschiedenen Dienstaufgaben des Gesundheitsamts

Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder auch Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) bzw. als Pflegefachmann (m/w/d) zwingend erforderlich
Interesse an selbstständigem, eigenverantwortlichem und genauem Arbeiten
Freude am Umgang mit Menschen und sicheres Auftreten
Team- und Kommunikationsfähigkeit bei Umgang mit Kolleginnen und Kollegen, Einrichtungen sowie Trägern
Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, für Außendiensttätigkeit auch den privaten Pkw zu nutzen
EDV-Kenntnisse

Es muss vor Aufnahme der oben genannten Tätigkeit ein Impfschutz oder eine Immunität bezüglich Masern oder eine Kontraindikation betreffend einer Masernschutzimpfung nachgewiesen werden.

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit den üblichen Sozialleistungen; die Eingruppierung erfolgt regelmäßig in Entgeltgruppe 7 TV-L; bei Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine entsprechende Einstufung innerhalb dieser Entgeltgruppe möglich
Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter oeffentlicher-dienst.info
Nach Abschluss der Weiterbildung zur Fachkraft (m/w/d) der Sozialmedizin erfolgt eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 8 TV-L
Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz
Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und vergünstigte Tickets für den Personennahverkehr
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

NOTE / HINWEIS: