Gesundheitsökonomin / Betriebswirtschaftlerin / Juristin als Kaufmännische Direktion m/w/d

DieMedizinische Universität Lausitz – Carl Thiem ist eine junge Universitätsmedizin und der größte Arbeitgeber in Cottbus mit rund 1.200 Betten und knapp 3.000 Mitarbeitenden aus mehr als 40 Ländern. Als bedeutendes Leitkrankenhaus und Universität gestalten wir die Zukunft der Gesundheitsversorgung in der Modellregion Gesundheit Lausitz.

Wir bieten umfassende Maximalversorgung mit 24 Kliniken und 4 Instituten für jährlich über 150.000 Patienten/innen sowie ein inspirierendes Umfeld für Forschung und Lehre.

Die MUL – CT vereint Forschung, Lehre und Krankenversorgung in einem innovativen Rahmen und bietet vielfältige Karrierechancen, erstklassige Weiterbildungsprogramme und eine hochmoderne Arbeitsumgebung im Herzen von Cottbus.

Wir suchen Sie als Junior Controller (m/w/d) Strategische Erlössteuerung. Gestalten Sie die Zukunft der Medizin bei uns!

Gesundheitsökonomin / Betriebswirtschaftlerin / Juristin als Kaufmännische Direktion (m/w/d)

Für die kaufmännische Direktion suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und fachlich versierte Führungspersönlichkeit (m/w/d). Gestalten Sie die Zukunft der Medizin bei uns!

Ihr Verantwortungsbereich

Ihre Rolle

Als kaufmännischer Direktor (d/m/w) berichten Sie direkt an den kaufmännischen Vorstand und sind verantwortlich für die operative Steuerung der kaufmännischen Bereiche der Medizinischen Universität. Sie tragen Verantwortung für die wirtschaftliche Stabilität und Weiterentwicklung der MUL-CT und den Aufbau und die Umsetzung von Compliance- und Corporate-Governance-Strukturen.

Ihre Aufgaben

• Operative Verantwortung: Sie übernehmen die Verantwortung für die operativen kaufmännischen Bereiche, insbesondere für Controlling und Rechnungswesen.
• Umsetzung strategischer Vorgaben: Sie setzen die strategischen Vorgaben des kaufmännischen Vorstands auf operativer Ebene um.
• Prozess- & Digitalisierungsentwicklung: Sie entwickeln betriebswirtschaftliche Prozesse weiter und treiben die Digitalisierung kaufmännischer Abläufe voran.
• Wirtschaftlichkeit & Transparenz: Sie stellen Wirtschaftlichkeit, Qualität und Transparenz in den verantworteten Bereichen sicher.
• Compliance & Governance: Sie bauen ein effektives Compliance-Management-System auf, steuern es und gestalten die Corporate-Governance-Strukturen.
• Trennungsrechnung: Sie entwickeln die Trennungsrechnung kontinuierlich weiter.

Ihr Profil

• Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsökonomie, Rechtswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs.
• Führungserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer kaufmännischen Leitungsfunktion im Gesundheitswesen mit, idealerweise in einem Universitätsklinikum.
• Fachkenntnisse: Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Krankenhausfinanzierungsrecht und in der betriebswirtschaftlichen Steuerung.
• Compliance & Strukturen: Erfahrung in der Einführung oder Leitung von Compliance-Strukturen ist von Vorteil.
• Kompetenzen: Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz, strategisch-analytisches Denken sowie hohe Integrität aus.

Das bieten wir Ihnen

• Eine der Bedeutung der Position angemessene Vergütung
• Eine unbefristete Führungsposition in Vollzeit mit hoher Eigenverantwortung und einem großen Gestaltungsspielraum
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie durch moderne digitale Arbeitsplätze sowie mobiler Arbeiten, familienfreundliche Arbeitszeitenregelung und flexible Arbeitszeitmodelle sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
• Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterveranstaltungen

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wenn Sie sich einen zukunftssicheren Beruf wünschen, Ihnen Teamarbeit eine Herzensangelegenheit ist und Sie sich persönlich sowie fachlich weiterentwickeln wollen, dann bewerben Sie sich jetzt bei uns über unser Bewerberformular unter der Referenz-Nr.: LB_2054. Wir freuen uns auf Sie!

Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Ihnen gern unter Tel: oder unter Ihre persönliche Ansprechpartnerin ist Lisa Blümel.

Nehmen Sie bei Fragen auch gern Kontakt per WhatsApp mit uns unter auf.