Group Tax Manager (m/w/d)

Gruppensteuerberater (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Heimenkirch
• Arbeitsmodell: International
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Als Head of Group Tax (m/w/d) übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für sämtliche steuerlichen Belange des Hochland-Konzerns.
• Sie sind erster Ansprechpartner (m/w/d) für die Geschäftsleitung, internationale Tochtergesellschaften und externe Steuerberatungsgesellschaften.
• Sie sind konzernweite Ansprechperson (m/w/d) für lokale Steuerabteilungen zu sämtlichen Steuerarten und Sicherstellung der steuerlichen Compliance in allen Bereichen.
• Strategische Beratung des Managements bei nationalen und internationalen Projekten (z. B. Akquisitionen, gesellschaftsrechtliche Umstrukturierungen, Gründungen, Investitionen) sowie Begleitung von Betriebsprüfungen und Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Sie sind für die Weiterentwicklung und Umsetzung von Transfer-Pricing-Konzepten sowie einer gesetzeskonformen und fristgerechten Dokumentation zuständig.
• Optimierung steuerlicher Prozesse und Abläufe, Einsatz moderner Tools zur Effizienzsteigerung sowie Entwicklung und Steuerung eines Tax-Management- und Tax-Compliance-Systems.
• Steuerliche Prüfung und Ausgestaltung von Verträgen, laufende Bewertung steuerrechtlicher Änderungen sowie fristgerechte Erstellung und Abgabe von Steuererklärungen und Steuerbilanzen für die deutschen Gesellschaften.

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern, Controlling oder Rechnungswesen; ein Steuerberatungsexamen ist von Vorteil.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im internationalen Steuerumfeld oder in einer Steuerabteilung eines Konzerns, idealerweise mit Fokus auf Verrechnungspreise.
• Fundierte Kenntnisse im internationalen und nationalen Steuerrecht auf allen Steuerrechtsgebieten.
• Erfahrung im Umgang mit Steuerberatungen, Behörden und angrenzenden Fachbereichen (z. B. Rechnungswesen, Treasury).
• Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und ausgeprägte Projektmanagement-Skills.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.

Vorteile

• Breite Gestaltungsräume.
• Attraktive Region mit hohem Freizeitwert.
• Hochwertige Betriebsgastronomie.
• Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen.
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
• Willkommenskultur, intensive Betreuung.