Head of Security Office Bremen (m/w/d)

TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten und als Teil eines Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen, zu arbeiten? Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.

• Leitung der Sicherheitsorganisation am Standort Bremen sowie Vertretung der Konzernsicherheit
• Umsetzung und Aufrechterhaltung technischer, organisatorischer und personeller Schutzmaßnahmen für klassifizierte Informationswerte
• Führung und fachliche Anleitung des lokalen Sicherheitsteams
• Verantwortung für den Schutz kritischer und sensibler Informations- und Unternehmenswerte sowie deren kontinuierliche Verbesserung
• Zusammenarbeit mit IT-Security, CISO, Leiter Konzernsicherheit und den Sicherheitsverantwortlichen anderer TKMS-Standorte
• Koordination mit Dienstleistern, Unterauftragnehmern, Behörden, Kundenvertretern und deren Sicherheitsverantwortlichen
• Durchführung von Audits, Notfallübungen und Mitarbeiterschulungen sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen

• Abgeschlossenes Fach- oder Hochschulstudium
• Mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung, idealerweise auf Gruppen- oder Abteilungsleiterebene
• Fundierte Kenntnisse in physischer Sicherheit, Informationssicherheit und Krisenmanagement sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Kenntnisse relevanter Normen und Gesetze im Bereich Schutz sensibler Kundeninformationen und kritischer Infrastruktur
• Ausgeprägte Kommunikations-, Konflikt- und interkulturelle Fähigkeiten sowie hohes organisatorisches Geschick
• Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Führungsqualitäten
• Bereitschaft zu Dienstreisen sowie zur Teilnahme an Weiterbildungen und Fachtagungen

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive außertarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.