Health & Safety Governance Manager (m/w/d)

Sicherheit neu denken - strategisch, europäisch, zukunftsorientiert!

Für unseren geschätzten Partner aus der internationalen Energieindustrie suchen wir einen
Health & Safety Governance Manager (m/w/d) - deutschlandweit remote.

Sicherheit braucht System - und Menschen, die es zum Leben erwecken: In dieser zentralen Rolle bringen Sie HSE-Governance, Reporting und Performance-Steuerung auf ein neues Level. Sie arbeiten länderübergreifend, gestalten Prozesse mit und schaffen Transparenz durch smarte KPIs. Freuen Sie sich auf ein Umfeld, das strategisches Denken schätzt, Eigenverantwortung fördert und Ihnen die Flexibilität gibt, von überall zu arbeiten - in einer Branche im Wandel, in der Ihre Expertise wirklich zählt.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der Einhaltung von HSE-Standards (ISO 45001, gesetzliche Vorgaben, interne Richtlinien) in Deutschland, Schweden und UK
• Aufbau und Weiterentwicklung von KPI-Dashboards und Performance-Monitoring für alle Regionen
• Enge Zusammenarbeit mit regionalen HSE-Teams, Führungskräften und zentralen Funktionen
• Analyse bestehender Governance-Strukturen und Entwicklung von Verbesserungsmaßnahmen
• Monitoring von Sicherheitskennzahlen, Identifikation von Trends und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Erstellung von Leitfäden, Playbooks und Schulungsunterlagen zur Stärkung der Sicherheitskultur
• Steuerung von Governance-Projekten über Ländergrenzen hinweg, von der Planung bis zur Umsetzung
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Umweltmanagement, Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Erfahrung in HSE-Governance-Frameworks (z.B. ISO 45001, gesetzliche Compliance, Unternehmensrichtlinien) und europäischen Arbeitsschutzvorschriften
• Ausgeprägte Stakeholder-Kompetenz und sichere Kommunikation mit Führungskräften auf allen Ebenen
• Starke Projektmanagement-Fähigkeiten zur Steuerung komplexer, länderübergreifender Projekte
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen

• Eine wettbewerbsfähige Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen
• Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team
• Moderne digitale Tools und Reporting-Plattformen
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
• Zugang zu einem etablierten Netzwerk in der Energiebranche

Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert

Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!

Wenn Sie neugierig geworden sind, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an
oder nutzen Sie unser Online-Formular.

Für eine vertrauliche Erstkontaktaufnahme können Sie sich gerne an Noemi Idbella unter der Telefonnummer 069/ wenden.