HR Business Partner befristet als Elternzeitvertretung in Teilzeit (m/w/d)

Die DLR GfR mbH bietet zuverlässige und sichere Services im Luft- und Raumfahrtbereich. Im Auftrag der Europäischen Kommission betreiben und überwachen wir die Galileo Satellitenkonstellation im Galileo Kontrollzentrum in Oberpfaffenhofen.

Unsere Firmenzentrale befindet sich dort, wo andere Urlaub machen - im oberbayerischen Fünfseenland nahe München. Am Raumfahrtstandort Oberpfaffenhofen arbeiten unsere ca. 330 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tagtäglich in internationalen sowie interdisziplinären Teams an der Navigation der Zukunft. Werde ein Teil von uns!

DEINE MISSION:

Du bist praxiserprobter Human Resources Business Partner / Personalreferent und hast Spaß daran, eine internationale Belegschaft bei allen personalrelevanten Fragen zu betreuen und tust dies umso lieber, wenn du diene Kompetenz im Rahmen eines europäischen Raumfahrtprojekts unter Beweis stellen kannst?

Du magst den Spagat zwischen klassischem Personalmanagement, Recruiting, und der Herausforderung, HR-Prozesse im Zuge eines stetigen Unternehmenswachstums mit deiner Expertise und kreativen Ideen mitzugestalten?

Dann freuen wir uns als derzeit neunköpfiges HR-Team über deine Unterstützung als Human Resources Business Partner / Personalreferent in den folgenden Bereichen:

• Personalbetreuung innerhalb der DLR GfR unter Beachtung der einschlägigen Gesetze, Tarifverträge (TvöD) und Betriebsvereinbarungen
• Beratung der Führungskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen und selbstständige Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen Beratung von in- und ausländischen Kolleg*innen in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Recruiting von Fach- und Führungskräften
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen
• Erstellung von Stellenbeschreibungen nach Eingruppierungsregelungen des TVöD
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in allen personalrelevanten Angelegenheiten
• Verwaltung und Pflege der Personalstammdaten im Personalmanagementsystem Rexx
• Verantwortung für das Bescheinigungs- und Meldewesen
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden sowie Anlaufstelle für unsere Fach- und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten Belangen

Die Position HR Business Partner (m/w/d) bieten wir zum im Rahmen einer Elternzeitvertretung in Teilzeit mit 25 Stunden/Woche an.

DEINE QUALIFIKATION:

• Abgeschlossenes Studium bspw. in Wirtschaftswissenschaften, Recht o. ä. mit Schwerpunkt HR oder eine vergleichbare kaufmännische oder verwaltungsrechtliche Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Personalbetreuung, -beschaffung, -beratung und - Entwicklung von Mitarbeiter*innen
• Kenntnisse des TVöD
• Sehr gute Rexx Kenntnisse
• Gute Kenntnisse des allgemeinen Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift (verhandlungssicher)
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
  Empathie, Freude am Umgang mit Menschen und ein hohes Maß an Serviceorientierung
• Aktuelles Know-how zu Gehaltsabrechnungsverfahren, Landesgesetzen, Lohnsteuer und Sozialversicherung

UNSER ANGEBOT:

• Work-Life-Balance u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Office Optionen
• 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzliche Urlaubstage am 24.12., 31.12. und Faschingsdienstag
• Vertrauensvolles, wertschätzendes Miteinander und internationaler Teamspirit
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Zugang zu LinkedIn Learning
• Zugang zurcorporate benefits Plattform (Mitarbeiterangebote)
• JobRad (Dienstradleasing)
• Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass (Firmenfitness)
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung

KONTAKT:

Wir haben dein Interesse geweckt aber du hast noch Rückfragen zur Position? Dann kontaktiere uns gerne unter !

Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Jobportal unter "Jetzt bewerben"!.