HW-Integrationstest Ingenieur (m/w/d) für AIRBUS

Für unseren renommierten Kunden Airbus Defence & Space suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen „HW-Integrationstest Ingenieur“ (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung.

Ihre Aufgaben:

• Überprüfung der Requirements auf Testbarkeit
• Übertragen der Requirements in IBM Doors
• Ableiten von Verifikationsmatrizen
• Festlegung der Nachweisführung der Requirements
• Erstellung Testkonzept & Teststrategie
• Umsetzung der Anforderungen in Testfälle
• Erstellung von Testprozeduren
• Durchführung von Tests und Erstellung der Testreports
• Unterstützung des Systems Engineering
• Einarbeitung in den bestehenden HW-Entwicklungsprozess
• Übernahme der Modul- / Schrank-spezifischen Detailentwicklung
• Unterstützung bei der Erstellung des Gesamtanlagenkonzepts unter Berücksichtigung der Anforderungen (Funktionalität, Fähigkeitserhalt, Produktsicherheit, Ergonomie, usw.)
• Unterstützung bei der Erarbeitung der Qualifikations- und Testanforderungen
• Unterstützung bei der Erstellung von Entwicklungsspezifischer Dokumentation (SPEC, PDR-/CDR-Doku, usw.)
• Bedarfsweise Übernahme der Fertigungsbetreuung auf Modul- / Schrank-Ebene

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Über 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik / Elektronik und Engineering
• Praktische Erfahrung in der Systemintegration, sowie in der Durchführung von Qualifikations-, Verifizierungs- und Validierungstests
• Kenntnisse von Normen in der Luftfahrtindustrie, insbesondere in Bezug auf Prüfmittel (v.a. ISO-9100, DO-178C, DO-330) sind erforderlich
• Kenntnisse im Bereich der Toollandschaft des Requirement Engineerings und Basiswissen im Bereich des Konfigurationsmanagements sind von Vorteil
• Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Systemauslegung und der Entwicklung von Luftfahrtsystemen und/oder Testanlagen sind von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, Catia V5 und Doors
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Ihnen:

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• übertarifliche Vergütung zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Leistungsprämien
• Perspektive auf Übernahme
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm mit attraktiven Prämien
• Persönliche, standortnahe Betreuung und Beratung
• Kostenübernahme für Arbeitskleidung und Gesundheitsuntersuchungen
• innovative und führende Unternehmen in Deutschland