Inbetriebsetzer (m/w/d) bei Siemens

Inbetriebsetzer (m/w/d) bei Siemens

Arbeitgeber: Tintschl Technik GmbH

Stelleninformation

• Beginn ab
• Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

• Allgemeine Elektroinstallationsarbeiten
• Umzugsarbeiten von Daten- und Elektrotechniken
• Montage und Prüfung von Brandmeldeanlagen
• Allgemeine Montagearbeiten Leitungsverlegung, Lampenmontage

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung
• Berufserfahrung im beschriebenen Bereich
• Handwerkliches Geschick

Das bieten wir Ihnen

• Einen Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
• Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
• Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
• Prämienzahlung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ von bis zu 1.000 EUR
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Option auf Übernahme durch unseren Kunden

Unternehmensdarstellung: Tintschl Technik GmbH

Die Tintschl Gruppe mit Hauptsitz in Erlangen steht seit 1997 für Premiumdienstleistungskompetenz in den Bereichen Personal, Engineering und IT. Unsere Mitarbeiter sind auf die Umsetzung von technisch und organisatorisch anspruchsvollen Projekten für unsere bundesweit ansässigen Kunden spezialisiert.

Chancengleichheit

Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.

Wenn Sie Interesse haben, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin, per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal.

Für weitere Informationen besuchen Sie oder kontaktieren Sie uns kostenfrei unter 0.