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Ingenieur Elektrotechnik Primärplanung von Umspannwerkenm/w/d

Stellenbeschreibung:

Ingenieur Elektrotechnik Primärplanung von Umspannwerken (m/w/d)

Kurzüberblick

  • Standort: Ergolding bei Landshut
  • Arbeitsmodell: Vollzeit (unbefristet)
  • Anstellungsart: Befristet

Aufgaben

  • Primärtechnische Planung / Anlagengestaltung bei Errichtung oder Umbauten von Umspannwerken der Hoch- und Höchstspannungsebene u.a.: Berechnungen, Dimensionierungen, Konstruktionen und Nachweise
  • Erstellung ausführungsreifer Planungsunterlagen für unsere Montageteams unter Berücksichtigung der technischen und regulatorischen Rahmenbedingungen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und Projektleitung
  • Eigenverantwortliche Erstellung der Primärplanung mittels AutoCAD 3D oder Primtech sowie der notwendigen Berechnungen (z.B. Kurzschlussberechnungen, Blitzschutz, etc.) und Stücklisten
  • Ansprechperson für die Kolleg:innen der Baustellen und Beratung bei allen primärtechnischen Fragestellungen und Bestellprozessen von Montagematerial (z.B. Hochspannungsklemmen, etc.)
  • Steuerung sowie Erstellung von Vorgaben in der Projektabwicklung, Plausibilitäts- und Qualitätsprüfung von externen Ingenieurdienstleistungen sowie Abstimmungen mit unseren Kunden

Anforderungen

  • Ingenieur / Bachelor / Master im Bereich Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit dem Schwerpunkt Energietechnik oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker m/w/d im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation (Mechatronik, Maschinenbau)
  • Praktische Kenntnisse im Bereich Planung von Hoch- und Höchstspannungsanlagen, insbesondere der Primärtechnik wären vorteilhaft
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise AutoCAD 2D/3D und/oder Primtech sowie sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2 Level) sowie Reisebereitschaft, zwecks Begleitung der Projekte vor Ort
  • Selbstständige, engagierte und kommunikative Arbeitsweise im Projektteam sowie Serviceorientierung

Benefits

  • Unerbittete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Dir die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Dir nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Dir die Möglichkeit bietet, Deine freien Tage noch entspannter zu genießen
  • 30 Tage Urlaub: Um Dich zu erholen und neue Energie zu tanken
  • Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Dir ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Deine langfristige Absicherung und unterstützen Dich dabei mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Dir die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werde Teil von SPIE und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitiere von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Dir langfristige Sicherheit bietet
  • Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stell Dir vor, wie Du Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützt und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirkst
  • SPIE-Akademie: Bei uns werden Deine Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickle Dich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - denn Dein Wachstum ist unser Wachstum
  • Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich mit Freiräumen für eigene Ideen, innovative Lösungen und selbständiges Arbeiten
  • Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Du Dich wohlfühlen und Deine Leistung voll entfalten kannst
  • Firmenevents: Werde Teil des Teams und erlebe den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    16 Mär 2026
  • Gehaltsspanne (KI-Schätzung):

    65000€ bis 90000€ p.a.
  • Standort:

    Ergolding

    Einsatzort:

    Essen bei Düsseldorf
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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