Ingenieurin (m/w/d) Elektrotechnik Offshore

Overview

Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bilden wir die international tätige Elia Group. Über 2.100 Mitarbeitende arbeiten daran, dass Strom über große Entfernungen zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Unser Ziel ist es, bis Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System zu integrieren.

Im Offshore-Bereich suchen wir engagierte Fachkräfte, die maßgeblich zur Energiewende beitragen möchten.

Responsibilities

• Dynamische Projektarbeit: Begleitung des gesamten Prozesses der Offshore-Netzanschlüsse von Planung bis Inbetriebnahme; Impulse im Sinne des Netzbetriebs setzen.
• Sichere Instandsetzung & Instandhaltung: Zuverlässiger Betrieb bestehender und neuer Offshore-Netzanschlüsse; Planung gezielter Maßnahmen für kontinuierliche Energieversorgung.
• Effektive Fehleranalyse: Problemlösungen, schnelle Störungsbehebung und lückenlose Dokumentation aller Maßnahmen.
• Spannende Bau- und Installationsbegleitung: Mitarbeit in Werft- und Offshore-Phasen; Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten.
• Verantwortungsvolle Überwachung: Überprüfung der Einhaltung von HSE-Richtlinien und hoher Qualitätsstandards.
• Technische Weiterentwicklung: Erstellung und Aktualisierung technischer Richtlinien für Offshore-Nebensysteme.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium der Mechatronik, Elektrotechnik, elektrischen Energietechnik, Schiffstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Kenntnisse im Betrieb von Eigenbedarfsanlagen, Notstromversorgung, maritimer Haus- und Klimatechnik.
• Erfahrung mit technischen Regularien (DGUV V3, DIN VDE 0105, DIN VDE 0100).
• Gute Englischkenntnisse (B2).
• Gesundheitliche Eignung für Offshore-Tätigkeiten; hohe Reisebereitschaft mit Einsatz auf internationalen Werften und Offshore.
• Flexibilität und Teamfähigkeit; Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung.

Benefits & Arbeitsbedingungen

• Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
• Arbeitsort: Rostock
• Unbefristete Anstellung; zum nächstmöglichen Termin
• Weitere Benefits: 30 Tage Urlaub, betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeitenden-Events, Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Arbeitsmodell & Zusatzinformationen

• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto
• Keine Kernarbeitszeit; mobiles Arbeiten möglich
• Arbeitszeitmodell mit Langzeitkonto zur Unterstützung von Work-Life-Balance

Rostock, Mecklenburg-Vorpommern, Deutschland