Ingenieur/in (m/w/d) für Bau und Verkehr

Ingenieur/in (m/w/d) für Bau und Verkehr im Bereich Verkehrswegebau im Team "Förderung kommunaler Straßenbau und Nahmobilität sowie Eisenbahnkreuzungsmaßnahmen" des Dezernats 25.

Stellenart: Unbefristet – Teilzeit oder Vollzeit. Gehalt: festes Monatsgehalt nach TV‑L / LBesO NRW. Eingruppierung: bis EG 12 TV‑L bzw. bis A12 LBesO.

Über uns

Die Bezirksregierung Düsseldorf koordiniert und verwaltet den einwohnerstärksten Bezirk in ganz Deutschland. In der Mitte zwischen Land und Kommunen agieren wir als "Dolmetscher" und "Moderator" für über 2.400 Mitarbeitende in verschiedensten Themenbereichen.

Aufgaben

• Prüfung und Entscheidung von Anträgen der Kommunen für Förderungen von Radverkehrsanlagen sowie kommunaler Straßenbauvorhaben nach den Förderrichtlinien FöRi‑kom‑Stra und FöRi‑Nah NRW.
• Prüfung des straßenbautechnischen Anteils bei Eisenbahnkreuzungsmaßnahmen nach den technischen Regelwerken und Fertigung der fachtechnischen Stellungnahme.
• Beratung der Antragsteller/-innen.
• Teilnahme an fachlichen Arbeitskreisen.
• Projektbesichtigungen vor, während und nach der Bauphase.
• Prüfung von Schlussverwendungsnachweisen sowie Überwachung der Zweckbindungsdauer.
• Mitwirkung bei Aufgaben im Zuge der Steuerung, Koordinierung und Abwicklung der Förderprogramme.

Profil

• Sie haben ein Studium (Bachelor/Diplom‑FH) des Bauingenieurwesens (insbesondere mit der Vertiefung Verkehrswesen oder Tiefbau) oder ein Studium mit Bezügen zum Verkehrswesen erfolgreich abgeschlossen, oder Sie besitzen die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des bautechnischen Verwaltungsdienstes, vorzugsweise in der Fachrichtung.
• Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse im Verwaltungsverfahrens- und Zuwendungsrecht bzw. sind fähig und bereit, sich schnell in diese Rechtsbereiche einzuarbeiten.
• Der Arbeitsbereich ist grundsätzlich auch für Berufsanfänger geeignet.
• Ein Führerschein der Klasse B ist wünschenswert (für die Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb NRWs).

Wir bieten

• Ein sicherer Arbeitsplatz.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice.
• Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Weiterbildungsangebot.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement.
• Moderne, ergonomische Büroausstattung.
• Betriebliche Zusatzversorgung.

Egalstellung und Vielfalt

Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Alle Geschlechter sind herzlich willkommen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen sowie von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.