Ingenieurin oder Ingenieur (M/W/D) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

Stellendetails zu: Ingenieurin oder Ingenieur (M/W/D) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

Angebotsart: Arbeit

Ingenieurin oder Ingenieur (M/W/D) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

Arbeitgeber: Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung

• Ingenieur/in - Lüftungstechnik
• Ingenieur/in - Versorgungstechnik

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Änderungsdatum: Gestern bearbeitet

Stellenbeschreibung

Die Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg (SPSG) ist eine Stiftung des öffentlichen Rechts und betreut heute mit mehr als 500 Beschäftigten einzigartige Zeugnisse der Kunst-, Kultur- und Architekturgeschichte in Potsdam, Land Brandenburg und Berlin. Mehrere Millionen Menschen aus aller Welt besuchen jedes Jahr die in weiten Teilen zum UNESCO‑Welterbe gehörenden Schlösser und Parklandschaften.

Gestalten Sie die Bau‑ und Denkmalkultur von morgen aktiv mit!

Werden Sie Teil eines engagierten, interdisziplinären Teams aus Architekt:innen, Ingenieur:innen, Landschaftsplaner:innen, Bauforscher:innen und Restaurator:innen. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, wertvolle historische Bausubstanz zu erhalten, behutsam zu restaurieren und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Anspruchsvolle Neubauvorhaben runden unsere Aufgaben ab.

Bringen Sie Ihre Expertise ein und schaffen Sie mit uns Orte, die Geschichte und Zukunft verbinden.

Zum nächstmöglichen Termin ist in der Abteilung Architektur die Stelle der Ingenieurin/ des Ingenieurs für Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik unbefristet in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche zu besetzen.

Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV‑L

Zahlung einer persönlichen Fachkräftezulage je nach Eignung möglich

Ihre Aufgaben im Einzelnen

• Die Durchführung von spannenden und interessanten Baumaßnahmen (große Investitionsmaßnahmen) gem. RBBau/RZBau im Zuge des Sonderinvestitionsprogramms in der Ausübung der Bauherrenfunktion (Projektsteuerungsleistungen).
• Entwicklung und Umsetzung integrierter Konzepte
  - Zur Energieeinsparung
  - Zur substanzschonenden und gestalterischen Integration von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen in Denkmäler
• Entwicklung technischer Sonderlösungen zur Integration der technischen Anlagen im Denkmalbestand.
• Ermittlung der erforderlichen Haushaltsmittel für alle Planungs-, Gutachter- und Bauleistungen sowie für Bauunterhalt und Bewirtschaftung.

Das erwarten wir von Ihnen

• Ein abgeschlossenes Studium als Dipl. Ing. (FH) oder Bachelor/Master der Fachrichtung Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik oder Versorgungstechnik
• Berufserfahrung im Bereich Planen und Bauen
• Kenntnisse des Öffentlichen Rechts und Rechtsvorschriften im Fachgebiet (VOB, VOL, HOAI, VgV, EnEV, Bauordnungsrecht etc.).
• IT-Kenntnisse zum Einsatz und Anwendung von Software im Fachgebiet (CAD/GIS)
• Kenntnisse der Technischen Regeln und Richtlinien (DIN, DVGW etc.).

Damit begeistern Sie uns

• Grundkenntnisse auf dem Gebiet der Mess-, Steuerungs- und Regeltechnik (EMSR)
• Kenntnisse im Bereich Facility-Management

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle in Vollzeit

• Flexibles Gleitzeit‑Modell mit Zeitguthaben sind für uns selbstverständlich!
• Freuen Sie sich über 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5‑Tage‑Woche.
• Der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich freie Arbeitstage.
• Sie können Ihre Jahressonderzahlung in Sonderurlaub umwandeln.
• Die grundsätzliche Möglichkeit für eine Teilzeitbeschäftigung unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse ist vorhanden.

Wir leben New Work:

• Telearbeit oder lieber im Büro? Kein Problem! Telearbeit ist bei uns möglich – die passende IT‑Ausstattung erhalten Sie natürlich von uns!
• Ihre Gesundheit liegt uns sehr am Herzen! Wir bieten Ihnen ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement und zusätzlich einen jährlichen Arbeitgeberzuschuss von derzeit 200,00 €.
• Wir zahlen eine Vergütung der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L).
• Zahlung einer persönlichen Fachkräftezulage je nach Eignung möglich
• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle in Vollzeit
• Jährlich freuen Sie sich über eine Jahressonderzahlung lt. TV‑L.
• Monatliche Zuzahlung zum VBB‑Firmenticket.

Weiterbildung:

• Wir bieten Ihnen persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Sie können bis zu 10 Tage Bildungsurlaub in zwei Jahren gemäß Brandenburgischem Bildungsurlaubsgesetz in Anspruch nehmen.

Weitere Benefits:

• Sie wollten schon immer alle Häuser der Stiftung kennen lernen? Sie interessieren sich für unsere Ausstellungen? Wir bieten Ihnen freien Eintritt in unsere Schlösser und Ausstellungen mit Begleitung.
• Wir bieten Ihnen eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL und zahlen vermögenswirksame Leistungen lt. TV‑L.
• Zuschuss zur nahegelegenen Mittagsversorgung

Unsere Stiftung tritt für Gleichberechtigung ein und begrüßt ausdrücklich Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich noch heute!

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen ohne Foto Ihrer Person (in einer pdf-Datei in der Reihenfolge Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Referenzen) bis zum bevorzugt per E‑Mail an oder an die Stiftung Preußische Schlösser und Gärten Berlin-Brandenburg Postfach

Für Rückfragen stehen Ihnen zum Aufgabengebiet Frau Astrid Weller, Fachbereichsleiterin TGA der Abteilung Architektur (Tel. 0331/ ) und zum Bewerbungsverfahren Frau Ilona Scholz, Sachbearbeiterin Personal (Tel. 0331/ ) zur Verfügung.

Hinweis zum Datenschutz

Wir möchten Sie informieren, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Auswahlverfahrens verarbeiten. Dies erfolgt auf Grundlage von Art. 6 Abs. 1 b, Art. 88 DS‑GVO i. V. m. § 26 BbgDSG. Nach Abschluss des Verfahrens werden alle anderen Bewerbungsunterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.