Inhouse ERP Consultant / Process Analyst (m/w/d)

Die GEBO Armaturen GmbH ist ein stark wachsendes, mittelständisches Industrieunternehmen der Sanitärbranche.

Eine stetige Ausweitung des Portfolios, einwandfreie Qualität, gute Ideen und ein gesunder Mix aus Kompetenz und Verlässlichkeit haben die GEBO Gruppe zu dem gemacht, was sie heute ist: ein kraftvolles, internationales Unternehmen mit stetig wachsendem Erfolg.

Aufgaben

• Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im ERP-Umfeld (Microsoft Dynamics NAV / Business Central) sowie Identifikation von Potenzialen zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung
• Enge Abstimmung mit Fachbereichen, Process Ownern und externen Dienstleistern zur Aufnahme, Bewertung und Umsetzung von Anforderungen
• Konzeption und Umsetzung von Prozessverbesserungen sowie Unterstützung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft
• Ansprechpartner für Anwender im Tagesgeschäft sowie Durchführung von Schulungen und Einweisungen für neue und bestehende Mitarbeitende
• Unterstützung bei Rollouts und Prozessimplementierungen, einschließlich regelmäßiger Einsätze an unseren europäischen Standorten
• Sicherstellung eines ganzheitlichen Prozessverständnisses entlang der End-to-End-Wertschöpfungskette unter Berücksichtigung der bestehenden Systemlandschaft
• Mindestens 2–3 Jahre praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV / Business Central, idealerweise im Umfeld von Prozessoptimierung oder ERP-Anpassungen
• Gute Kenntnisse in der Analyse und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen, idealerweise im Großhandel oder in einem produzierenden Umfeld
• Erfahrung in der Mitarbeit an ERP-, Prozessoptimierungs- oder Digitalisierungsprojekten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
• Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für Zusammenhänge zwischen Prozessen und Systemen
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Europas sowie eine ausgeprägte Service- und Teamorientierung

Warum wir?

• Unbefristete Anstellung in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld
• Flexibles Arbeiten – im Büro oder mobil (gemäß innerbetrieblicher Regelung)
• 30 Tage Urlaub bei einer Fünf-Tage-Woche
• Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, regelmäßige Firmenevents sowie kostenfreie Getränke
• Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung – denn Ihr Wachstum ist uns wichtig

Gleichstellungserklärung

Wir setzen uns für Vielfalt und Inklusion ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.