Initiativbewerbung als Senior Buyer (m/w/d) Zentraler Eigenmarkeneinkauf & -entwicklung

Ort:50933 Kln| Vertragsart: Vollzeit,unbefristet| Job-ID:39914 Was wirzusammen vorhaben: Mit einzigartigen Mitarbeitern wollen wir einzigartige Eigenmarken fr den Bereich Zentraler Eigenmarken Einkauf & Entwicklung national | internationalam Standort Kln fhren. Zur Differenzierung und Profilierung der REWE Group.Fr wirtschaftlichen Erfolg. Fr nachhaltiges Wachstum. Wir suchen frische Kpfe mit frischen Ideen. Mit Leidenschaft, Idealen unddem Drang etwas zu bewegen. Gestalter des innovativen und starken Eigenmarkeneinkaufs, der Benchmarks im deutschen LEH setzt. Was Sie bei uns bewegen: Umsatz- & Ergebnisverantwortung fr den vertriebslinienbergreifenden Eigenmarkeneinkauf fr eine definierte Kategorie und deren langfristige strategische Entwicklung Entwicklung von Kategoriegeschftsplnen auf Basis vorgegebener strategischer Leitplanken Durchfhrung von Ausschreibungen fr nationale/internationale Eigenmarken, inkl. Angebots- und Qualittsbewertung Verantwortung fr den vertriebslinienbergreifenden Einkauf auf Lieferanten-, Beschaffungs- und Qualittsebene Nationale und internationale Marktbeobachtung und -analyse des Wettbewerbs hinsichtlich des Sortiments und der Marktpreise inkl. Trendscouting zur Identifikation von Produktinnovationen Fachliche und disziplinarische Fhrung des Teams Was uns berzeugt: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Mindestens 5-jhrige Berufserfahrung im Category Management oder Einkauf, vorzugsweise in einem Handelsunternehmen Sehr gute Warenkenntnisse mehrerer Warengruppen fundierte Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und Data Warehouse Sehr gute englische Sprachkenntnisse sind aufgrund des internationalen Umfeldes unerlsslich Kommunikations- und durchsetzungsstarke Persnlichkeit Was wirbieten: Bei der REWE Group erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet im dynamischen Handelsumfeld. Sie arbeiten in einem Team mit offener Kommunikation und knnen frh Verantwortung bernehmen und eigene Ideen einbringen. Mageschneiderte Aus- und Weiterbildungsprogramme sorgen auerdem dafr, dass Ihre Karriere in Bewegung bleibt. Weiterhin profitieren Sie als Mitarbeiter der REWE Group von einem umfangreichen Angebot an Sozialleistungen, z.B. einer freiwilligen betrieblichen Altersvorsorge.