Initiativbewerbung im Bereich Mensch-Technik-Interaktion

Stellenbeschreibung:

Der Forschungsbereich »Mensch-Technik-Interaktion« gestaltet Technik für den Menschen, damit sie sich intuitiv und komfortabel bedienen lässt. Neue Technologien können Prozesse digitalisieren, die Produktivität steigern und unser Leben bereichern. Sie bieten viele Chancen für neue Produkte und attraktive Services. Doch letztlich hängt ihr Erfolg davon ab, wie sie von den Menschen wahrgenommen und angenommen werden.

In unserer Forschung arbeiten wir an Lösungen, die ein effizientes Zusammenspiel von Mensch und intelligenter Technik ermöglichen: bei der Arbeit, im Fahrzeug, zuhause oder unterwegs. Wir gestalten menschzentrierte Innovationsprozesse und entwickeln bedarfsgerechte Konzepte für die IT-Sicherheit.

Unsere Forschungsschwerpunkte:

Technologien und Gestaltungsansätze für User Interfaces und ergonomische Produkte
Mensch-Fahrzeug-Interaktion, Fahrerassistenzsysteme und Automatisierung des Fahrens
Maschinelles Lernen, KI-Anwendungen und deren menschzentrierte Gestaltung
Identitätsmanagement und Personalisierung
User Experience und Usability Engineering
Strategien für die menschgerechte Digitalisierung
Neuroarbeitswissenschaft
Intuitive und nutzerorientierte IT-Sicherheitslösungen

Was Sie bei uns tun

Zu Ihrem Tätigkeitsfeldgehört die Mitarbeit an Forschungs- und Beratungsprojekten einer unserer Teams:

Ergonomics and Vehicle Interaction
Interaktionsdesign und -technologien
User Experience
Identitätsmanagement
Applied Neurocognitive Systems

Bitte geben Sie beiIhrer Bewerbung an, für welches der oben aufgeführten Teams Sie sich besonders interessieren.

Was Sie mitbringen

Wir suchenpassionierte, kreative und unternehmerisch denkende Persönlichkeiten, die Spaß daran haben, mit eigenen Ideen die Ziele unsererTeams proaktiv voranzutreiben.

Was Sie erwarten können

Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem innovativen Forschungsumfeld. Ein teamorientiertes Arbeiten und ein hervorragendes Arbeitsklima sind uns sehr wichtig. Des Weiteren bieten wir Ihnen:

Möglichkeit zur Anfertigung von Studien- und Abschlussarbeiten
Umfassendes Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebot und die Möglichkeit zur Promotion
Faires und transparentes Vergütungssystem mit individuellen, leistungsbezogenen Vergütungsbestandteilen und Erfolgsbeteiligung
Work-Life-Blending-Angebote wie flexibles Arbeitsmodell (Gleitzeit), Optionen für mobiles Arbeiten und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Notfallbetreuung über unseren Familienservice, Home- und Eldercare, mobiles Mit-Kind-Büro)
Weitere Benefits (Sportangebote, Jobticket, Kantine, Diensthandy mit Privatnutzung, betriebliche Altersvorsorge etc.)

Wirwertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.