Innovation Architect (m/w/d)

Aufgaben

Mit den adASTRA Innovationsprogrammen unterstützen wir STRABAG-Mitarbeiter:innen dabei, ihre Ideen in den Bereichen Innovation, F&E und Startups erfolgreich umzusetzen. Als adASTRA-Projektteam schaffen wir nicht nur den organisatorischen Rahmen, sondern bringen uns auch aktiv in Innovationsprojekte ein – sei es als Coaches oder indem wir selbst die Validierung und Weiterentwicklung von Ideen übernehmen. So stellen wir sicher, dass Potenziale frühzeitig erkannt und gezielt genutzt werden können. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ein neues Mitglied, das uns beim Coaching unterstützt und die Validierung von Ideen vornimmt.

• Du entwickelst passende Validierungsstrategien für Ideen und setzt sie selbst um – z.B. durch Nutzerinterviews, Marktanalysen oder Tests von Prototypen.
• Du entwickelst gemeinsam mit den Ideengeber:innen neue Geschäftsmodelle, bewertest deren Potenzial hinsichtlich Marktpotenzial, Machbarkeit und Wirtschaftlichkeit und erstellst fundierte Business Cases.
• Du agierst als Coach, vermittelst Innovationsmethoden und befähigst Kolleg:innen zur eigenständigen Weiterentwicklung ihrer Ideen.
• Du arbeitest eng mit Innovationseinheiten und operativen Bereichen zusammen, um Ideen in realitätsnahe Konzepte zu überführen.
• Du präsentierst Ergebnisse zielgruppengerecht – unter anderem gegenüber dem Top-Management – und überzeugst mit klaren Analysen und Empfehlungen.
• Du entwickelst Verwertungsstrategien und planst gemeinsam mit den Ideengeber:innen Piloten und Rollouts, damit Ideen erfolgreich in die Umsetzung kommen.

Qualifikationen

• Du hast mindestens drei Jahre einschlägige Erfahrung im Produkt-, Service- oder Venture Design – idealerweise in einem Innovationsumfeld, Start-up oder Corporate Venture Setting.
• Du hast bereits mehrere Projekte mittels nutzerzentrierter Innovationsmethoden wie Design Thinking, Lean Startup oder Prototyping abgewickelt.
• Du kannst Ideen in greifbare Prototypen übersetzen – ganz gleich, ob analog oder digital.
• Du hast Erfahrung in der Moderation von Workshops und im Umgang mit interdisziplinären Teams.
• Du bringst fundiertes Wissen in der Geschäftsmodellentwicklung mit – idealerweise aus dem Bereich Corporate Innovation, Start-ups oder als (Corporate) Venture Architect.
• Du verfügst über ausgeprägte Fähigkeiten im Projektmanagement und kannst kleinere Projekte selbstständig aufsetzen und steuern.
• Du arbeitest eigeninitiativ, strukturiert und mit Hands-on-Mentalität. Offenheit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung zeichnen dich aus.
• Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch – weitere Sprachkenntnisse, insbesondere aus Ländern unserer Konzernstandorte in Südosteuropa, sind von Vorteil.