IT-Administratorin / IT-Administrator (m/w/d) - Informations- und Kommunikationstechnik, IT- Ne[...]

Überblick

Das Bundeseisenbahnvermögen (BEV) ist ein Sondervermögen des Bundes im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr. Schwerpunkte der vielfältigen Aufgaben des BEV sind die Personalverwaltung der zur Deutschen Bahn AG zugewiesenen und beurlaubten Beamtinnen und Beamten der ehemaligen Deutschen Bundesbahn sowie die Betreuung von ca. 123.000 Versorgungsempfängerinnen und Versorgungsempfängern, die Pensionen und andere Versorgungsleistungen durch das BEV erhalten. Wir beschäftigen in der Hauptverwaltung sowie in den Dienst- und Außenstellen des BEV ca. 560 Mitarbeitende.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bonn, Essen, Frankfurt am Main oder Köln eine/einen IT-Administratorin / IT-Administrator (m/w/d) für eine interessante, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich IT- Netzwerkinfrastruktur.

Aufgabengebiet

Netzwerkadministrator – GA 3634-YF

• Planung, Administration und Weiterentwicklung der zentralen und dezentralen Netzwerkinfrastruktur des BEV unter Beachtung aktueller technologischer Entwicklungen und Sicherheitsanforderungen
• Administration und Pflege des Firewall-Systems des BEV einschließlich Anpassung des Regelwerks und Überwachung des Firewall-Monitorings
• Überwachung und Analyse des Netzwerkbetriebs (LAN/WAN) mittels Monitoring-Systemen wie Splunk oder Solarwinds, einschließlich der Anbindung externer Komponenten
• Regelmäßige Wartung und Aktualisierung der eingesetzten Netzwerkkomponenten (Switches, Router, Access Points) sowie des Mobilgerätemanagements
• Durchführung des First- und Second-Level-Supports für den Bereich Netzwerkinfrastruktur und Mobile Device Management
• Betreuung und Koordination externer Netzbetreiber im Rahmen bestehender Verträge (z. B. SLA-Überwachung, Störungsdokumentation)
• Mitarbeit bei der Erstellung der jährlichen IuK-Budget- und Rahmenplanung im Verantwortungsbereich Netzwerke und Mobilgeräteverwaltung
• Leitung und Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Netzwerk- und Sicherheitsinfrastruktur

Anforderungsprofil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Befähigung für die Laufbahn des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes oder einen Bachelor- oder Diplomstudiengang (FH) oder höher in einer Fachrichtung der Informatik und mindestens 2-jährigen Berufserfahrung in der Netzwerk Administration
• eine Ausbildung zum Fachinformatiker (Fachrichtung Systemintegration) und mindestens 5-jährigen Berufserfahrung in der Netzwerk Administration

Das wäre wünschenswert:

Fachkompetenzen:

• Fundierte Kenntnisse in der Administration und dem Betrieb von LAN- und WAN- Netzwerken (Switching, Routing, VLAN, VPN)
• Praxiskenntnisse im sicheren Umgang mit Firewalls (z. B. Fortinet, Palo Alto, Check Point oder vergleichbare Systeme)
• Erfahrung mit Netzwerk-Monitoring-Tools (z. B. Splunk, Solarwinds, PRTG)
• Kenntnisse in IT-Sicherheits- und Datenschutzanforderungen
• Erfahrung im Mobilgerätemanagement (MDM-Systeme, z. B. Intune, MobileIron, Jamf)
• Grundverständnis von Virtualisierungsumgebungen und Serverinfrastrukturen
• Grundkenntnisse in Scripting (PowerShell, Batch o. ä.)

Persönlichkeitskompetenzen

• Analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen
• Initiative und Engagement
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Sozialkompetenzen

• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Serviceorientiertes Handeln und sicheres Auftreten im Nutzerkontakt
• Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und eine Lösung zuzuführen
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern

Unser Angebot

Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe (BesGr) A 12 BBesO bewertet. Beamtinnen und Beamte, die nicht der Hauptverwaltung des BEV angehören, werden in ihrem statusrechtlich erreichten Amt nach einer vorhergehenden Abordnung versetzt.

Bei Tarifbeschäftigten erfolgt die Einstellung nach den Bestimmungen des TV BEV in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einer tarifvertraglichen Probezeit von sechs Monaten. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend dem Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen des Anforderungsprofils in Vergütungsgruppe III TV BEV.

Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist eine spätere Verbeamtung möglich.

Sie erhalten die Möglichkeit zum selbstständigen, eigenverantwortlichen und team- orientierten Arbeiten in einem interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet. Ebenso erfolgt eine individuelle Einarbeitung, die durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen begleitet wird.

Neben den bekannten Vorzügen des öffentlichen Dienstes bieten wir Ihnen:

• ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Zuzahlung zu vermögenswirksamen Leistungen
• einen Fahrtkostenzuschuss zum Deutschland-Jobticket
• für Tarifbeschäftigte: einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine betriebliche Altersversorgung
• die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch gleitende Arbeitszeit und moderne Arbeitszeitmodelle / Homeoffice
• gezielte und umfassende Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote
• eine gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem ÖPNV als auch mit dem PKW
• ausreichend Parkplätze in Nähe des Arbeitsplatzes

Hinweise

Von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern des BEV wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet. Das BEV hat sich zum Ziel gesetzt, Frauen bei gleicher Eignung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Kriterien des Bundesgleichstellungsgesetzes und des Gleichstellungsplanes der Hauptverwaltung zu fördern und begrüßt entsprechende Bewerbungen. Schwerbehinderte Menschen werden bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Bei ausländischem Bildungsabschluss fügen Sie bitte einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die ZAB der Kultusministerkonferenz bei. Nähere Informationen hierzu finden Sie auf den Webseiten der ZAB bzw. Anabin. Gebühren können nicht erstattet werden.

Aufgrund des anspruchsvollen Fachgebietes setzen wir sehr gute Deutschkenntnisse (C2) voraus. Fehlende Bewerbungsunterlagen können zur Nichtberücksichtigung führen. Der Dienstposten ist auch in Teilzeit besetzbar. Die Auswahl erfolgt durch eine Auswahlkommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre elektronische Bewerbung per Mail an mit vollständigen Unterlagen bis spätestens zum . Bitte Kennzeichen der ausgeschriebenen Stelle angeben.

Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Postalische Unterlagen an:

Bundeseisenbahnvermögen
- Der Präsident -
Kurt-Georg-Kiesinger-Allee 2
53175 Bonn

Ansprechpartner:
Herr Weiler, Rufnummer: 0228/

Frau Bermel, Rufnummer: 0228/

Besuchen Sie uns auch im Internet: oder