IT-Systemadministrator - Netzwerkadministration (m/w/d)

Overview

Mit Sicherheit erfolgreich! Zur Unterstützung unseres Teams in Eltville suchen wir Sie als IT-System-Administrator (m/w/d). Eltville | Professional/Experienced | Full-time employee | Office & remote

JEAN MÜLLER ist ein Familienunternehmen in Eltville. Mit unseren 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern treiben wir die Energiewende voran - wir sorgen für sichere Energieverteilung in Straßenzügen, Flughäfen, Krankenhäusern und industriellen Anlagen. Seit 1897 sind wir ein sicherer und engagierter Arbeitgeber im Rheingau, der Wert auf ein starkes Miteinander legt.

Als IT-System-Administrator (m/w/d) erwartet Sie ein engagiertes Team und eine anspruchsvolle Aufgabe:

Responsibilities

• Sie kümmern sich um die allgemeine IT-System- und Netzwerkadministration und stellen die täglichen IT-Abläufe sicher
• Sie pflegen und warten die Hard- und Software (PC's, Laptops, Drucker, Kopierer, mobile Endgeräte)
• Sie betreiben und entwickeln die Microsoft Infrastruktur (On-Prem und Cloud) weiter
• Erstellung von Dokumentationen
• First und Second Level Support
• Teilprojektleitung bzw. Mitarbeit in IT-Projekten
• Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
• Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen

Das macht Sie aus

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (IT-Systemkaufmann, Informatikkaufmann, Fachinformatiker (m/w/d) Systemintegration)
• Sehr gute Kenntnisse in den Microsoft-Infrastrukturen, Azure, M365 sowie Teams-Telefonie
• Aktuelles Wissen auf dem Gebiet der Storage- und Netzwerktechnologien
• Kenntnisse in der Einführung und dem Betrieb von Microsoft Cloud Technologien
• Kenntnisse über virtuelle IT-Infrastrukturen auf Basis von VMware und Hyper-V
• Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, ergebnisorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Was Sie erwartet

• Ein engagiertes Team mit großer Einflussmöglichkeit auf die Prozesse im Unternehmen
• Tarifliches Gehalt mit Urlaubs-, Weihnachtsgeld und weiteren Sonderzahlungen
• Weiterbildung: Auf Jobanforderungen und individuellen Bedarf abgestimmte Weiterbildungsmöglichkeiten durch jährliche Feedbackgespräche
• Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und offenen Kommunikationsstrukturen
• Eine Tätigkeit die hohe Präsenz vor Ort verlangt, aber auch Möglichkeiten für Arbeiten im Homeoffice bietet