IuK-Fachbereichskoordination (m/w/d)

IuK-Fachbereichskoordination (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Amt für öffentliche Ordnung der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Die IuK-Fachbereichskoordination der Dienststelle Bürgerbüros ist zuständig für die Betriebsfähigkeit von Hard- und Software an 190 PC-Arbeitsplätzen und zusätzlich 65 Laptop-Bedienplätzen. Ferner werden rund 3.100 User/-innen bei 21 städtischen Ämtern mit Zugriff auf das Fachverfahren KM-Ewo betreut. Die IuK-Fachbereichskoordination arbeitet eng mit dem zentralen IuK-Bereich und dem Gebietsrechenzentrum KOMM.One zusammen.

• Sie leiten den Fachbereich IuK-Koordination mit zwei Mitarbeitenden und vertreten die Dienststelle als Anwender/-in des Fachverfahrens KM-Ewo im Expertenkreis des Gebietsrechenzentrums
• Sie sind zuständig für die Projektarbeit und IT-technische Beratung bei digitalen Verwaltungsleistungen der Bürgerbüros
• Sie übernehmen die verantwortliche Sachbearbeitung in Datenschutzfragen im Zusammenhang mit Auswertungen aus dem Melderegister und der Erstellung und Auswertung von Statistiken
• Sie sind verantwortlich für die Softwareadministration (First-Level-Support, Hotline) einschließlich des Störungsmanagements für alle eingesetzten IT-Fachverfahren und IT-gestützten Anwendungen
• Sie gewährleisten den täglichen reibungslosen Einsatz des Fachverfahrens Einwohnerwesen (KM-Ewo) für alle Mitarbeitenden der Dienststelle und für alle das Melderegister nutzenden Ämter der Stadtverwaltung
• Sie sind zuständig für die User- und Berechtigungsverwaltung der Anwendenden des Fachverfahrens KM-Ewo

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in, Digitales Verwaltungsmanagement oder in einem vergleichbaren Hochschulstudium oder
• Ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) bzw. Beamte/-innen mit erfolgreich abgeschlossenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung im IT-Bereich
• Bewerben können sich auch Beamte/-innen des mittleren Verwaltungsdienstes (mind. A 9), welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, den Aufstiegslehrgang erfolgreich abzuschließen, sowie Beschäftigte, welche die Bereitschaft und die Voraussetzungen mitbringen, die Qualifizierungsmaßnahme als Verwaltungsfachwirt/-in zu absolvieren
• Kontaktfreudige und kooperative Persönlichkeit mit Führungskompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick
• Sicherer Umgang mit Rechtsvorschriften, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

• Weil Sicherheit und Wertschätzung zählen: ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte, attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten, Gesundheitsmanagement und Sportangebote
• Gemeinsam wachsen: persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
• Umweltfreundlich unterwegs: einen Zuschuss zum Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
• Kleine Extras, die Großes bewirken: vergünstigtes Mittagessen, Rabatte und Angebote über Corporate Benefits

Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD / Entgeltgruppe 10 TVöD.