Junior Business Transformation Specialist (d/m/w) – Digitale Journeys & Prozesse

Über den Bereich

Der Bereich PB Transformation ist die zentrale Einheit für die Umsetzung der Transformationsagenda der Private Bank innerhalb der Deutschen Bank. Wir bündeln globale Change-Initiativen und sorgen dafür, dass technologische und organisatorische Veränderungen nahtlos ineinandergreifen – in enger Zusammenarbeit mit der PB TDI Organisation.

Position Overview

Als Teil eines der 6 Business Transformation Teams managest du unser Applikationsumfeld und unterstützt die Projektleiter bei der erfolgreichen Umsetzung unseres Invest Portfolios. Du denkst Prozesse von der Strategie bis hin zur Umsetzung und Verarbeitung Ende‑zu‑Ende und entdeckst Optimierungspotentiale. In enger Zusammenarbeit mit unseren IT‑Counterparts wirst du eine Reihe strategischer Projekte begleiten und die Weiterentwicklung der Privatkundenbank aktiv begleiten.

Ihre Aufgaben

• Mitarbeit bei der Erstellung der Strategie & Roadmap für die Prozesslandschaft der Private Bank mit einem Ende‑Zu‑Ende Blick für das Team Journeys, Processes & Enabler.
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Projekt-/Produkt- und Änderungsartefakten während des Änderungslebenszyklus, z. B. Umfang, Business Case, Kommunikation, Change‑Management‑ und/oder Schulungspläne, Materialien und Beaufsichtigung/Überwachung der Ausführung, um die Annahme und minimale Unterbrechung der normalen Geschäftsabläufe zu gewährleisten.
• Unterstützung beim stabilen Betrieb der betreuten Prozesse/Applikationen, Überwachung der KPIs (z. B. Verfügbarkeit, Durchlaufzeiten), Bearbeitung von Incidents nach Vorgaben und Begleitung von Change-/Release‑Aktivitäten.

Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert.
• Erste Erfahrungen in der Business Analyse, vorzugsweise in der Finanzbranche.
• Erfolgreiches Managen von (Teil-)Projekten.
• Gute Kommunikations- und Stakeholder‑Management‑Fähigkeiten.
• Grundkenntnisse in Business Analyse Tools.
• Grundkenntnisse der Agile‑, Scrum‑ und Waterfall‑Methoden; PMP‑, PgMP‑ oder Agile‑Zertifizierungen sind ein Plus.
• Fähigkeit, in einer schnelllebigen Umgebung zu arbeiten, Aufgaben zu priorisieren und datengesteuerte Entscheidungen zu treffen.
• Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was wir Ihnen bieten

• Emotional ausgeglichen: Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
• Körperlich fit: Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check‑up‑Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
• Sozial vernetzt: Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, dem FitnessCenter Job, flexiblen Arbeitszeitmodellen (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chancengleichheit und Teilhabe.
• Finanziell abgesichert: Die Bank sichert Sie nicht nur während Ihrer aktiven Karriere, sondern auch für die Zukunft finanziell ab und unterstützt Ihre Flexibilität sowie Mobilität – egal ob privat oder beruflich. Profitieren Sie von Angeboten wie Beitragsplänen für Altersvorsorge, Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen, Firmenfahrrad oder dem Deutschlandticket.

Die Stelle wird in Voll‑ und in Teilzeit angeboten.

Bei Fragen zum Rekrutierungsprozess steht Ihnen Madeleine Müller gerne zur Verfügung. Kontakt Madeleine Müller: +49 (0) 151  .

Wir streben eine Unternehmenskultur an, in der wir gemeinsam jeden Tag das Beste geben. Dazu gehören verantwortungsvolles Handeln, wirtschaftliches Denken, Initiative ergreifen und zielgerichtete Zusammenarbeit.

Gemeinsam teilen und feiern wir die Erfolge unserer Mitarbeiter*innen. Gemeinsam sind wir die Deutsche Bank Gruppe.

Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen und fördern ein positives, faires und integratives Arbeitsumfeld.