(Junior) Projektleiter Kontraktlogistik mit Leitungsperspektive (m/w/d)

Schmidt-Gevelsberg zählt mit über 360 Beschäftigten am Standort Schwelm zu den renommiertesten Speditions- & Logistikunternehmen in NRW, das seit über 130 Jahren auf Augenhöhe mit seinen Kunden arbeitet. Als Full-Service-Dienstleister und Gesellschafter der CargoLine bietet das Unternehmen komplexe Dienstleistungen rund um die Logistik. Nationale, internationale und interkontinentale Transportlogistik sowie Kontraktlogistik sind die Kerngeschäftsfelder des Unternehmens. Mit einem starken Netzwerk von weltweiten Partnern und einem engagierten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, bietet Schmidt-Gevelsberg einen persönlichen kundennahen Service, der auf Qualität und Effizienz ausgerichtet ist.

Das Unternehmen legt großen Wert auf Qualität und Standards, mit speziellem Fokus auf Qualitätsmanagement, Umweltmanagement und Sicherheit. Mit einer starken Verpflichtung zur Nachhaltigkeit beteiligt sich Schmidt-Gevelsberg an gemeinnützigen Projekten und strebt nachhaltige Transporte an. Darüber hinaus ist das Unternehmen stolz auf seine Innovationsmanagement-Praktiken, die Forschung und Entwicklung beinhalten.

Schmidt-Gevelsberg ist stets auf der Suche nach motivierten und qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die sich einer Karriere in der Logistik widmen möchten. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch Leidenschaft und Erfahrung auszeichnet und tragen Sie dazu bei, die Welt der Logistik zu gestalten.

Wir suchen ab sofort

(Junior) Projektleiter Kontraktlogistik mit Leitungsperspektive (m/w/d)

Sie wollen von Anfang an Verantwortung übernehmen, spannende Projekte in der Kontraktlogistik gestalten und sich langfristig in einer Leitungsrolle entwickeln? Dann suchen wir genau Sie!

• Integration eines neuen Kundenprojekts in unsere Kontraktlogistik
• Definition von Prozessen, Schnittstellen und Personalplanung gemeinsam mit Team und Kunden
• Sukzessive Implementierung des Projekts in unsere Immobilien in der 2. Jahreshälfte
• Enge Zusammenarbeit mit dem Logistikleiter und Unterstützung seiner Aufgaben
• Perspektivische Übernahme weiterer Arbeitsbereiche und neuer Projekte nach erfolgreichem Projektabschluss
• Mittelfristige Möglichkeit zur Nachfolge des Logistikleiters

• Abgeschlossene Ausbildung zum Logistikkaufmann oder entsprechendes Studium/Qualifikation in der Kontraktlogistik
• Erste operative Erfahrung in Logistiksteuerung, Wareneingang, Kommissionierung oder Warenausgang
• Erfahrung in der Mitarbeit und/oder Leitung von Projekten
• IT-Affinität und hands-on Mentalität
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Interesse daran, ein erfolgreiches Geschäftsfeld auch strategisch weiterzuentwickeln

• Leistungsgerechte Vergütung
  Bei uns erwartet Sie nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, sondern auch ein attraktives Monatsgehalt plus Urlaubsgeld – der sichere Hafen, den Sie suchen.
• Weiterbildung
  Wir setzen auf Weiterbildungen. Mit unserer CargoLine Akademie und individueller Einarbeitung. Wir bauen nicht nur auf Ihre Fähigkeiten, wir bauen sie auch weiter aus.
• Benefits
  Unsere Mitarbeiterangebote und Corporate Benefits sind das Sahnehäubchen auf Ihrem Arbeitsalltag. Von der betrieblichen Altersvorsorge bis hin zum Fahrgeldzuschuss - wir sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohlfühlen.