Junior Prozessmanager Logistik (gn) (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Deutschland
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Befristeter Vertrag

Aufgaben

• Prozess Check-Ups durchführen und Prozessoptimierung durchführen
• Vor- und Nachbereitung von Prozess Check-Ups
• Schwerpunktanalyse und Analyse von Kennzahlenpotenzialen
• Ergebnisbericht der Prozess Check-Ups erstellen
• Best Practice Ansätze entwickeln

Anforderungen

• Erste relevante Berufserfahrung im Logistik Umfeld
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
• Konzeptionelle und analytische Denkweise in Verbindung mit Prozessverständnis
• Gute MS-Office Kenntnisse, Google Workspace von Vorteil
• Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (eine Woche pro Monat) und Führerschein der Klasse B
• Sprachniveau mindestens Deutsch C1
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder vergleichbare Weiterbildung

Benefits

• Attraktives übertarifliches Gehalt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause
• Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket und attraktive Mitarbeiteraktionen