Kalkulator:in (m/w/d) im regionalen Verkehrswegebau

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Sie übernehmen eigenverantwortlich die Angebotskalkulation für Verkehrswegebau-Projekte
• Zudem ermitteln Sie zuverlässig alle Kosten für Bauleistungen und erstellen die Auftragskalkulation
• Mit großer Genauigkeit und Zuverlässigkeit beobachten und monitoren Sie unsere Kalkulationen
• Egal ob Nebenangebot oder Preisanfrage, Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit unserem Einkauf zusammen
• Ohne geht's nicht: eine permanente und gewissenhafte Pflege und Dokumentation unserer Kalkulationsdaten ist für Sie selbstverständlich

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit entsprechender bauspezifischer Fachrichtung
• Idealerweise Berufserfahrung im Verkehrswegebau
• Kenntnisse in Microsoft-Office-Programmen und in einem Kalkulationsprogramm, idealerweise ITWO
• Ergebnisorientierte Denkweise, Organisation,- und Verhandlungsgeschick
• Selbstständige und engagierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• PKW-Führerschein
• Deutschkenntnisse fließend

Ab dem ersten Tag: Vollständige Einbindung ins Team

Umfangreiche Unterstützung während der Einarbeitung

Gehobene technische Ausstattung (Laptop, Smartphone etc.)

Dienstwagen

Viele Konzern-Vorteile, darunter:

• Betriebliches Gesundheitsmanagement

• Kostenfreie Getränke

• Attraktive Mitarbeiterangebote

• Weitere Zusatzleistungen

• 30 Tage Jahresurlaub

Leistungsgerechtes Gehalt, orientiert an der Position und Ihren Vorkenntnissen und Tarif-vertrag

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Gruppenunfallversicherung
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike