Kauffrau/-mann für Büromanagement mit Tendenz zur Buchhaltung (m/w/d)

Stellendetails zu: Kauffrau/-mann für Büromanagement mit Tendenz zur Buchhaltung (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: Bran&co Metallbau GmbH

• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

• Bürokaufmann/-frau
• Fachangestellte/r - Bürokommunikation

Stellenbeschreibung

Arbeitsplatzbeschreibung:

• allgemeine Büroarbeiten wie Postein- und Ausgang, erfassen von Eingangs- und Ausgangsrechnungen
• Bedienung der Telefonzentrale
• Rechnungserstellung mit entsprechender Software
• Zuarbeiten für Projektleiter
• Überwachung der digitalen Zeiterfassung mit Auswertungen
• Geschäftsführer Assistenz
• nach ausreichender Einarbeitung Bereitschaft, vorbereitende Buchhaltungsarbeiten zu übernehmen

Kenntnisse:

• gute Sprach- und Schreibkenntnisse, sicherer Umgang mit MS Office, Grundkenntnisse in der Buchhaltung

Kompetenzen:

• Empathie und Teamfähigkeit
• Eigenverantwortlichkeit
• Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit
• Offenheit für neue Herausforderungen und Weiterbildungen

Teilzeit 25-30 Stunden pro Woche / Vergütung verhandelbar

Interesse geweckt? – dann bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!

Unternehmensdarstellung: Bran&co Metallbau GmbH

Wir sind ein mittelständisches Handwerksunternehmen im Metallbau, das sich seit 35 Jahren auf die Herstellung und bundesweite Montage von Brand- und Rauchschutztüren sowie Sicherheitstüren in den Systemen Forster / Jansen / MBB2000 spezialisiert hat.

Wir beschäftigen 44 Mitarbeiter, davon 4 Auszubildende.

Unsere Türen werden bundesweit in Bürogebäuden, Krankenhäusern, Schulen und Universitäten eingebaut, auch in kulturhistorischen Stätten wie das Dresdner Schloss und Berliner Stadtschloss.

Desweiteren haben wir uns auf Sicherheitstüren, die z.bsp. in Justizvollzugsanstalten erforderlich sind, spezialisiert.

Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, wir nehmen uns Zeit für die Probleme unserer Mitarbeiter (innen), ob dienstlicher oder privater Art und finden gemeinsam eine Lösung.

Wir haben nette Mitarbeiter und jeder Neuankömmling wird gut aufgenommen.