Key Account Management Digital & Out of Home Media (m/w/d)

Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Key Account Manager Digital & Out of Home Media (m/w/d) an einem unserer Standorte Hamburg, Düsseldorf, München oder Köln.

Stellenbeschreibung

• Du verantwortest die crossmediale Vermarktung des gesamten Ströer-Porfolios mit Fokus auf Public Video.
• Du akquirierst und betreust große nationale Werbungtreibende sowie deren Mediaagenturen und entwickelst langfristige Partnerschaften.
• Du konzipierst gemeinsam mit dem Innendienst maßgeschneiderte Crossmedia-Lösungen (OOH, Online und Public Video) und präsentierst sie überzeugend bei Kund:innen und Agenturen.
• Du entwickelst strategische Maßnahmen zur Kundenbindung und steigerst nachhaltig den Bestandumsatz.
• Du identifizierst Umsatzpotenziale, treibst den Ausbau deines Kundenstamms voran und übernimmst die volle Umsatzverantwortung.
• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing oder Vertrieb oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Vertrieb mit, idealerweise im Bereich digitale Medien, Mediaagenturen oder Mediaplanung.
• Du kennst den deutschen Medienmarkt und hast bereits gute Kontakte zu Mediaentscheider:innen großer Werbekund:innen.
• Du überzeugst mit Deiner kommunikativen und gewinnenden Art – auch bei herausfordernden Kund:innen und Agenturpartnern.
• Reisebereitschaft ist für Dich selbstverständlich.

Zusätzliche Informationen

• Flexible Arbeitszeiten: Vertrauensarbeitszeit und Homeoffice-Optionen (2-3 Tage/Woche)
• Weiterentwicklung: Interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
• Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket
• 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
• Workation: Bis zu 20 Tage aus dem europäischen Ausland arbeiten
• Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
• Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
• Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
• Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
• Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
• Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
• Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
• IT-Benefit-Programm: Leasingangebote für Elektronik-Geräte zur privaten Nutzung

Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

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Mit der Vielfalt unserer Produkte und Geschäftsfelder wächst die Fülle an Aufgaben, die wir jeden Tag mit Freude angehen.

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