Konzessionssteuerer/-planer (m/w/d)

Die Westenergie AG ist das führende Energieunternehmen im Westen Deutschlands mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und rund 1.400 kommunalen Partnerschaften. Als größte deutsche Tochter des E‑On‑Konzerns vereinen wir alle Aktivitäten in den Feldern Kommunen, Konzessionen und Netzkooperationen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland‑Pfalz und Niedersachsen. Wir verantworten und betreiben rund 196.000 km Stromnetze mit rund 5 Millionen Stromentnahmestellen, 37.000 km Gasnetze sowie 10.000 km Breitband‑ und 9.000 km Wassernetze. Wenn Du mit uns die Energiewende in einer offenen Unternehmenskultur mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.

Für unser Team „Konzessionen, Kooperationen“ im „Kommunalen Partnermanagement, Zentralfunktionen“, Standort Essen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen "Konzessionssteuerer/-planer (m/w/d)".

Das Team „Konzessionen, Kooperationen“ im Kommunalen Partnermanagement ist für die Durchführung von Konzessions‑Vergabeverfahren, die Projektleitung von Netz‑Kooperationsverfahren sowie die Steuerung von Netztransfers zuständig. Gemeinsam mit der regionalen Kommunalbetreuung und weiteren Fachabteilungen werden hier die Grundlagen für langfristige, kommunale Zusammenarbeit gelegt.

Verantwortlichkeiten

• Erstellung selbstständig oder im Team indikativer und verbindlicher Konzessionsangebote (Vertrag und Netzbewirtschaftungskonzept)
• Koordination interdisziplinärer Projektteams
• Vorausschauende und steuernde Verantwortung über Planung und Einhaltung des Zeitplans bei diversen Konzessionsverfahren
• Verhandlung von Konzessionsangeboten mit kommunalen Vertretern und externen Beratern
• Beurteilung von Verfahrensbriefen, Bewertungsmatrizen und Auswertungsmitteilungen, Identifikation von Vergabeverstößen und ggf. Rügen
• Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung von Konzessionsverträgen und Mustern Textbausteinen

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Verhandlungssichere Wort- und Schriftkompetenz sowie Erfahrung bei Verhandlungen mit kommunalen Vertretern und externen Beratern
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Energiebranche
• Selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise
• Einfühlungsvermögen, um die Sichtweise des Kunden zu verstehen und kundenspezifische Lösungen zu entwickeln
• Überzeugendes Argumentationsvermögen
• Beachtung der eigenen körperlichen und mentalen Gesundheit

Benefits

• Umfassendes und strukturiertes Onboarding mit erfahrenen Ansprechpartnern
• Abwechslungsreiches, spannendes und innovatives Aufgabenfeld beim größten Energiedienstleister Deutschlands
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreier Silvester- und Weihnachtsfeiertag
• Hybrides Arbeitsmodell mit ausgewogenem Mix aus Homeoffice und Präsenzarbeit
• Möglichkeit, bis zu 20 Tage im Jahr aus dem europäischen Ausland zu arbeiten
• Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung