Koordinator (m/w/d) für Partizipation und Kinderschutz - EJF gemeinnützige AG

Über uns
Über unsDas EJF Pastor-Braune-Haus in Berlin-Lankwitz ist eine gemeinschaftliche Wohnform für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit vorrangig geistiger Behinderung bis zum vollendeten 21. Lebensjahr. In 7 Wohngruppen mit je acht Plätzen und zwei Plätzen im Wohntrainingsappartment finden 58 Leistungsberechtigte einen geschützten Ort zum Leben sowie individuelle und umfassende Assistenzleistungen. In einer kindgerechten und mit therapeutischen Angeboten begleiteten Umgebung bieten wir den Kindern und Jugendlichen einen Rahmen, in dem sie sich individuell bestmöglich entwickeln können.Wir suchen Sie zum in Teilzeit (30 h/Woche), unbefristet.Aufgabenkontinuierliche Weiterentwicklung der individuellen Partizipationsmöglichkeiten der Kinder und Jugendlichen im HausDurchführung von Workshops zur Stärkung der Kinder und Jugendlichen in ihren Rechten und Möglichkeiten zur TeilhabeBeratung und Schulung der Mitarbeitenden zum Themenfeld Partizipation von Kindern und Jugendlichen mit BehinderungOrganisation, Moderation und Auswertung der regelmäßigen Sitzungen des Kinder- und JugendbeiratesVertrauensperson und Unterstützer:in für die Mitglieder des BeiratesAusübung der Funktion der/des Kinderschutzbeauftragten des Hausesthemenspezifische Schulung und Beratung der Teams und aller indirekt beteiligten Mitarbeitenden, Abteilungen und externen Stellenenge Abstimmung mit der Leitung und der "insoweit erfahrenen Fachkraft" des HausesSie bringen miterfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Sozialarbeiter:in oder vergleichbare QualifikationKenntnisse in der Sozialgesetzgebung (SGB VIII und IX) sowie zum BTHG und WTGMotivation zur kollegialen Arbeit in einem multiprofessionellen TeamWir bietentarifliche Vergütung nach AVR DWBO (3.703,70 bis 4.483,43 Euro brutto, Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage)Jahressonderzahlungzusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK)Kinderzuschläge (88,35 Euro monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungenfinanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen)31 Tage Urlaubder 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandeltumfangreiches Onboarding Programmbis zu 1.000 Euro Prämie für Mitarbeiter:innenwerbungFort- und WeiterbildungKooperationen mit Fitnesseinrichtungen und weitere Gesundheitsangeboteexklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-EinzelhändlernFahrrad-LeasingKontaktChristan Drenhaus, Verbundleitung, Telefon