Koordinator Unternehmensprozesse und Richtlinien (m/w/d)

EDEKA Südwest Fleisch GmbH - Der fortschrittliche Produktionsbetrieb für Fleisch- und Wurstwaren. Unser Werk in Rheinstetten ist eines der modernsten in Europa. Die weit über 1500 Mitarbeitende sorgen täglich an unseren Bedientheken für Frische und Vielfalt an mehr als 1100 Märkten – vom Bodensee bis ins Saarland. Wir sind ein Tochterunternehmen der EDEKA Südwest – eines der erfolgreichsten Unternehmen im deutschen Lebensmittelhandel.

• Umsetzung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und regulatorischer Anforderungen  im Unternehmensumfeld
• Planung, Koordination und Steuerung  von Maßnahmen zur Implementierung von Verordnungen und Compliance-Vorgaben
• Identifikation, Analyse und Management von Unternehmensrisiken , inklusive der Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung
• Überwachung und Optimierung von Kontrollverfahren  zur Sicherstellung der Einhaltung interner und externer Standards
• Weiterentwicklung und Pflege von unternehmensinternen Richtlinien, Vorschriften und Standards  unter Berücksichtigung sich ändernder regulatorischer Rahmenbedingungen
• Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Fachabteilungen  zu regulatorischen Fragestellungen und Compliance-Anforderungen
• Ansprechpartner/in für externe Stellen , wie Behörden, Prüfer und andere Compliance-Organisationen
• Übernahme von Projektarbeit und administrativen Aufgaben , insbesondere in Bezug auf die Umsetzung von Compliance-Initiativen und Verbesserung von internen Prozessen
• Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden  zu relevanten gesetzlichen und unternehmensinternen Compliance-Themen
• Erstellung und Pflege von Berichten und Dokumentationen  zu Compliance-Maßnahmen und Risikomanagement-Aktivitäten

• Ausbildung:  Abgeschlossene Ausbildung Rechtsanwaltsfachangestellten oder kaufmännische Ausbildung mit Affinität zu Vorschriften und Gesetzestexten oder durch Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige Qualifikationen
• Berufserfahrung:  Einschlägige Erfahrungen in den Bereichen Umsetzung von Verordnungen / Gesetzen
• Kenntnisse:  Kenntnisse über unternehmerische Prozessabläufe und Kontrollsysteme
• Fähigkeiten:  sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
• Arbeitsweise:  gewissenhafte und beharrliche Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick verbunden mit sicherem Auftreten und Kommunikationsstärke