Koordinatorin / Koordinator (m/w/d) im Bereich WIR Vielfaltszentrum und Ehrenamt

Stellendetails zu: Koordinatorin / Koordinator (m/w/d) im Bereich WIR Vielfaltszentrum und Ehrenamt

Angebotsart: Arbeit

Kopfbereich: Koordinatorin / Koordinator (m/w/d) im Bereich WIR Vielfaltszentrum und Ehrenamt

Arbeitgeber: Vogelsbergkreis - Der Kreisausschuss

• Beginn ab
• Homeoffice möglich
• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

Lauterbach (Hessen)

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)

Befristung

Befristet für 12 Monate

Berufsbezeichnung

• Sozialwissenschaftler/in
• Verwaltungsfachwirt/in

Stellenbeschreibung

In der Stabsstelle Gremien und Politische Steuerung ist zum eine befristete Teilzeitstelle als Koordinatorin / Koordinator im Bereich WIR Vielfaltszentrum und Ehrenamt zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 34,5 Stunden. Dienstort ist Lauterbach.

Aufgaben

• Mitarbeit innerhalb der Schwerpunkte des WIR Vielfaltszentrums im Bereich vielfaltsorientierte Öffnung der Kreisverwaltung und Ausbau der Willkommens- und Anerkennungskultur
• Mitarbeit bei der Erstellung eines Vielfaltskonzeptes für den Vogelsbergkreis
• Projekte im Bereich Integration und ehrenamtliches Engagement konzipieren und begleiten
• Öffentlichkeitsarbeit
• Veranstaltungen organisieren
• Netzwerkarbeit im Bündnis für Familie, Forum Ehrenamt und im Integrationsbereich
• Übernahme der Rolle als Sprecherin / Sprecher des Familienbündnisses
• Teilnahme an und Moderation von Netzwerkformaten
• Ansprechperson und Schnittstelle für Akteurinnen und Akteure
• Teilnahme an Vernetzungstreffen im Rahmen der Förderprogramme
• Weitere Aufgaben im Bereich der Projektförderung
• Erstellung von Berichten, Rechnungen und Verwendungsnachweisen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium
  • Bachelor / Diplom im sozialwissenschaftlichen Bereich
  • Dipl. Verwaltungswirtin / Dipl. Verwaltungswirt, Bachelor of Arts für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder
  • Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt
• Alternativ verfügen Sie über eine andere, für das Aufgabengebiet qualifizierende Ausbildung bzw. ein Studium oder können eine mehrjährige, einschlägige und nachweisbare Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld vorweisen
• Organisationsfähigkeit und Fähigkeit zum selbständigen Handeln
• Kenntnisse von ländlichen Lebensräumen und ehrenamtlichen Strukturen
• Positive Grundhaltung zum Thema Migration und Integration
• Ergebnisorientierte Leitung von Sitzungen und Gesprächsgruppen mittels entsprechender Gesprächs- und Moderationstechnik
• Kommunikationsfähigkeit, Ausgeprägte Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
• Belastbarkeit
• Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Kernarbeitszeiten (abends und an Wochenenden) zu arbeiten
• Affinität zum digitalen Arbeiten (Erfahrungen im Bereich Online-Konferenzen, Homepage-Gestaltung oder Ähnlichem sind von Vorteil)

Vergütung und Arbeitsbedingungen

Sie erhalten eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9c (3.547 € bis 4.889 € in Abhängigkeit von der Berufserfahrung) des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Sonderzahlung nach § 18a TVöD und eine betriebliche Altersversorgung über die Zusatzversorgungskasse.

Wir bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.

Sie erwartet ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und aufgeschlossenen Team mit einer gründlichen Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet.

Durch unser umfangreiches Fortbildungsprogramm können Sie sich persönlich sowie fachlich weiterbilden.

Weil uns die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wichtig ist, bieten wir vielseitige Angebote im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements.

Sie haben die Möglichkeit des Fahrradleasings, außerdem zahlen wir einen Zuschuss für ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket.

Über unser Vorteilsportal „Corporate Benefits“ erhalten Sie attraktive Angebote von starken Marken aus allen relevanten Lebensbereichen.

Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt sind wir Teil eines breiten Bündnisses, mit klarer Haltung und starker Stimme für Vielfalt und Chancengleichheit. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter, Geschlecht, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt für Fragen

Für Fragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen der Personalservice des Haupt- und Personalamtes unter der Telefonnummer 06641/ (Frau Ahne) oder 06641/ (Herr Wiegand) zur Verfügung. Sie erreichen beide auch unter der E‑Mail-Adresse:

Aufruf zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerben Sie sich bitte bis zum online über unser Bewerbungsportal.