Lead IT Architect (m/w/d) bei ambitioniertem Konzern in Berlin

Stellenbeschreibung:

Festanstellung · Vollzeit (Teilzeit möglich) · unbefristete Festanstellung · Standort: Berlin · Remote‑Arbeit: bis zu 5 Tage / Woche möglich · Dienstreiseanteil: ca. 25 %

Kurzbeschreibung

Lead IT Architect (m/w/d), hybrides Arbeiten
In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Gutes Jahresfixgehalt (je nach Erfahrung und Qualifikation)
Arbeitszeit: 40 Stunden Vertrauensarbeitszeit, Teilzeit möglich
Urlaubstage: 30, können auf Wunsch reduziert oder erhöht werden
Home‑Office/ Mobile Office: 5 Tage
Präsenz‑Tage: nach Wunsch
Standort: Berlin
Reisebereitschaft: ca. 25 %
Ref. 30447

Ihr Tag als Lead IT Architect und Technical Solution Manager mit Projektverantwortung – flexibel, vernetzt, lösungsorientiert

Ihr Tag beginnt mit einem Überblick über die aktuellen Architekturvorhaben. Sie prüfen, welche Plattformkomponenten kurz vor der Integration stehen und wo neue Anforderungen eine technische Entscheidung erfordern. Gemeinsam mit Ihrem Team bewerten Sie Lösungsansätze, priorisieren Aufgaben und stellen sicher, dass die Gesamtarchitektur stimmig und zukunftsfähig bleibt.

In den fachübergreifenden Abstimmungen bringen Sie Entwicklung, Betrieb und Security an einen Tisch. Sie führen die Diskussion, stellen die richtigen Fragen und finden Lösungen, die technisch sauber, wirtschaftlich sinnvoll und langfristig tragfähig sind.

Am Nachmittag arbeiten Sie an der Weiterentwicklung der Systemlandschaft. Sie planen Architekturen bis zur Ebene der Virtualisierung, definieren Schnittstellen, stimmen sich mit der übergeordneten Systemarchitektur ab und leiten Ihr Projektteam fachlich. Dabei behalten Sie den Überblick über technische Details, Projektziele und Abhängigkeiten.

Zum Tagesabschluss steht häufig ein Austausch mit dem Management an. Sie präsentieren Ergebnisse, treffen Entscheidungen und sorgen dafür, dass aus Konzepten funktionierende Plattformlösungen werden.

Wenn Sie Freude daran haben, komplexe IT‑Architekturen zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen, erwartet Sie hier genau das richtige Umfeld.

Unternehmensinformation

Das Unternehmen ist zu Recht stolz auf seine Qualität und Integrität. Die Nähe zum Kunden, Innovation, beste Leistung, Sicherheit, Nachhaltigkeit und das weitreichende Netzwerk sind Auszeichnungen, die die Kunden aufgrund der talentierten und hilfsbereiten Mitarbeiter bescheinigt. Das Unternehmen wächst organisch. Weltweit sind rund 7000 Mitarbeiter in mehreren Ländern an 40 Standorten in verschiedenen Branchen mit Leidenschaft beschäftigt. Es genießt großes Vertrauen in der Branche und ist ein Marktführer mit viel Erfahrung und hoher Qualität. Die einzigartige stabile Tradition, das gelebte Vertrauen sind sehr wichtig. Das Unternehmen fördert persönliche berufliche Weiterentwicklung, bietet zahlreiche Angebote und hat eine flache Hierarchieebene.

Ihre Rolle

Als Lead IT Architect (m/w/d) arbeiten Sie eng verzahnt im kleinen Team. Sie beraten das Management und widmen sich allen Belangen der IT‑Planungsabteilung in einem großen Portfolio und Servicekatalog von Lösungen im In‑und Ausland. Sie sind verantwortlich für den laufenden Betrieb, steuern externe Dienstleister und übernehmen fachlich, strategisch und budgetseitig die Verantwortung für die in Betrieb gehenden Lösungen.

Highlights

Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
Sicherer Arbeitsplatz und langfristig gesichert, mit Ausschluss von betriebsbedingten Kündigungen
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem bedeutsamen und modernen Umfeld
Innovation und Weiterbildung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit großem Budget
Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und Aufgaben selbst zu gestalten
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle Karrieremodelle
Starker Teamzusammenhalt
Vertrauensarbeitszeit – je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
Möglichkeit, ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
„Social Goodies“ wie betriebliches prämiertes Altersvorsorgeprogramm, Bonuszahlungen, diverse Mitarbeiterprogramme und Vergünstigungen (Incentives, Veranstaltungen, Jobticket, Benefits)
Sinnstiftende und bedeutungsvolle Tätigkeit mit täglichem Wertbeitrag am IT‑System, täglichem Beitrag zum stabilen Systembetrieb, Verantwortung
Keine Überstunden und Vertrauensarbeitszeit

Ihre Tätigkeiten

Entwicklung und Bewertung technischer Lösungskonzepte zur Bereitstellung mobiler Rechenzentrumskomponenten für den Betrieb einer automatisiert aufgebauten Plattform in komplexen Einsatzumgebungen
Konzeption und Planung von Backend‑Architekturen über mehrere Informationsdomänen hinweg zur Realisierung virtualisierter Plattformen auf Basis von Infrastructure as a Service (IaaS)
Definition und Umsetzung von Datenaustauschmechanismen zwischen mobilen und stationären Systemkomponenten innerhalb verteilter Gesamtszenarien
Ausarbeitung technischer Konzepte für modulare Rechenzentrumsinfrastrukturen bis zur Virtualisierungsebene
Abstimmung mit der übergeordneten Systemarchitektur und Sicherstellung der technischen Konsistenz im Gesamtprojekt
Fachliche Leitung und Koordination der projektinternen Teams sowie Steuerung der Kommunikation gegenüber Management und relevanten Stakeholdern

Ihre Voraussetzungen

IT‑Ausbildung, Universitätsstudium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche IT‑Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung technischer Lösungen – z. B. als Enterprise‑, Solution‑ oder IT‑Architekt, als technischer IT‑Consultant oder technischer IT‑Projektleiter
Weitreichende Kenntnisse im Bereich klassischer Infrastruktur‑ und Cloud‑Plattformen
Umfassende Expertise in Netzwerktechnologien (RAS, LAN, WAN) und modernen Cloud‑Plattformen – ergänzt durch fundiertes Know‑how in mindestens einem weiteren Fachgebiet, etwa IT‑Security, Identity & Access Management, Datacenter‑Architekturen, Application Development & Management, Virtualisierungsplattformen oder klassischen Client‑/Server‑Strukturen
Kenntnisse in der Anwendung standardisierter IT‑Sicherheitsmethoden zur Absicherung von IT‑Systemen und -Prozessen
Erfahrung im Bereich Solution Management im Bereich Anwendungen oder Infrastruktur
Erfahrungen in der Anwendung von Projektmanagement‑Methoden, wie ITIL, ISAQB, TOGAF, TÜV
Erfahrung im Requirements Engineering/Management gemäß branchenüblichen Standards wie IREB, passend zu den etablierten Methoden unseres Unternehmens
Engagierte und dialogorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für zielführende Ergebnisse, Lösungsorientierung und Ideenreichtum
Gewohntem Umgang in virtuellen Teams unter Anwendung agiler Methoden
Teamfähigkeit, Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Eloquenz und Diplomatie
Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent, Zielorientierung und Belastbarkeit, sowie Empathie, gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung, sich gerne auf dem Neuen Stand halten mit Innovation und Weiterbildung
Kontinuität, Konstanz und Teamfähigkeit, Spaß und Freude, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke
Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was bietet Ihnen dieses Unternehmen

Trifft Ihren Geschmack: Eine reizvolle Aufgabe in einem großen innovativen Unternehmen mit vielfältigen spannenden Herausforderungen in einem großartigen Team mit familiärer und familienfreundlicher Firmen‑Kultur. Motivation durch Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung, Work‑Life Balance, Gesundheit & Sicherheit, Mitarbeiterevents, Kantine, Jobticket, Firmenfitness, Freiraum und Flexibilität.

Bezahlt gut: Attraktive fixe außertarifliche Vergütung, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld, betriebliche prämierte Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, Rabattprogramm für Mitarbeiter, Sozialleistungen, 30 Urlaubstage und frei an Weihnachten und am Neujahrsabend, sicherer Arbeitsplatz, Job‑Rad via Gehaltsumwandlung, Bonuszahlungen, virtuelle Teeküche, Großartige Events.

Fördert Ihre Karriere: Persönliche individuelle Entwicklung und Förderung mit eigener Akademie, Mentoring, Management Development, und ein sehr breites Weiterbildungsangebot mit verschiedensten Möglichkeiten in der eigenen Firmenuniversität, sowie gewollte Karrieremöglichkeiten mit Kompetenzsteigerungen.

Ist unkompliziert: Ein Pate, der Sie einarbeitet, flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, um Privat‑ und Berufsleben zu vereinen, sowie Home‑Office und mobiles Arbeiten.

Hat Zukunft: Individuelle Möglichkeiten fachliche Verantwortung im IT‑Umfeld zu übernehmen, neue Themen gestalten in einem wirtschaftlich sicheren Umfeld, herausragende berufliche Perspektiven mit dem Weiterbildungsprogramm.

Ist komfortabel: Gute Verkehrsanbindung und gelegentliche Büros & kostenlose Mitarbeiterparkplätze, in der Nähe der Bahn‑Station und Bushaltestelle, Rabattprogrammen, Gesundheitsmanagement und Betriebssport, sowie Möglichkeit für ein Sabbatical im Rahmen eines Wertkontos, Homeoffice und mobiles Arbeiten sind in mehreren europäischen Staaten zeitlich eingeschränkt möglich.

Das erwartet Sie bei Ihrem zukünftigen Arbeitgeber: Kommen Sie bequem an, denn in der Nähe befindet sich eine Bahnstation und eine Bushaltestelle. Falls Sie lieber mit Ihrem PKW fahren, ist dies auch kein Problem, denn Sie können auch vor der Tür kostenlos parken. Meistens müssen Sie aber auch gar nicht weg und Sie arbeiten von Home‑Office aus.

Ihr täglicher Arbeitsalltag gestaltet sich mit sympathischen Kollegen in einer familiären und lockeren Arbeitsatmosphäre. Das Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit sich weiterzubilden und selbständig zu arbeiten und es werden gute und moderne Arbeitsmittel und Büroräume, Firmenlaptop und Handy geboten. Reisetätigkeit ist nicht vorgesehen. Einen einmaligen seltenen projektabhängigen Einsatz bei einer der Tochtergesellschaften vor Ort erfolgt nur in Absprache. Die Entwicklung der Mitarbeiter wird individuell gestaltet.