Lehr-/ oder Fachkraft aus dem Bereich Musik (m/w/d)

Wir, die Malteser Werke, unterstützen seit mehr als 30 Jahren Regierungen und Kommunen dabei Geflüchtete menschenwürdig unterzubringen und zu betreuen. Wir schaffen Perspektiven, indem wir die Geflüchteten auf ihr neues Leben in Deutschland vorbereiten und sie auf ihrem individuellen Weg begleiten.

Für die Durchführung von Bildungs- und Freizeitangeboten in der ZUE Remscheid suchen wir zum Mitarbeiter*innen aus dem musischen Bereich.

Was Sie bei uns erwartet:

Für die Ergänzung und Vertretung unseres schulnahen Bildungsangebots suchen wir Lehr- und Fachkräfte aus dem musischen Bereich, die für unsere Kinder und Jugendliche verschiedene Bildungs- und Freizeitangebote anbieten können. Im Rahmen des sogenannten Komplementärangebots ist es Ihre und unsere Aufgabe, ein wöchentliches Bildungs- und Freizeitangebot im Bereich Musik zu konzipieren und umzusetzen. Sie übernehmen dabei die individuelle Freizeitgestaltung für unsere Kinder- und Jugendlichen im Alter von 6 bis 17 Jahren innerhalb Ihres Fachgebiets und sind in dieser Zeit für alle Teilnehmenden verantwortlich.

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Eine musikpädagogische Ausbildung (z.B. Musikschullehrkraft, ausgebildete Lehrkraft für Musik) oder Sie sind Musiker*in oder Sie sind / waren Sozialbetreuer*in in einer Unterkunft für Geflüchtete mit entsprechender / vergleichbarer Qualifikation oder Personen mit entsprechender Berufserfahrung im musischen Bereich
• Erste Erfahrungen in der (Lehr-)Arbeit mit Kindern- und Jugendlichen wäre wünschenswert
• Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau) und gute Englischkenntnisse
• Weitere Fremdsprachen aus dem Kontext der Geflüchteten sind wünschenswert
• Charakterliche Besonnenheit und Einfühlungsvermögen in die besondere Situation der zu betreuenden Kinder
• Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Psychische und physische Belastbarkeit und Deeskalationsfähigkeit, Offenheit gegenüber anderen Kulturen und Wertvorstellungen

Worauf Sie sich bei uns freuen können:

• Eine zunächst auf ein Jahr befristete Teilzeitstelle (17-30 Wochenstunden) mit der Option auf eine unbefristete Anstellung
• Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und einer betrieblichen Altersvorsorge über die RZVK
• 30 Tage Urlaub und einen freien AZV-Tag
• Bezuschussung des Deutschland-Tickets und die Möglichkeit eines Job-Rads
• Einbringung eigener Ideen und viele Gestaltungsmöglichkeiten
• Ein gutes und offenes Betriebsklima in einem fröhlichen und tatkräftigen Team mit flachen Hierarchien
• Die Teilnahme an einem umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungskonzept
• Regelmäßige Teamtage und Supervision
• Ein familienfreundliche Unternehmen (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!