Leitender Fachdienst (m/w/d)
Arbeitgeber: h&p Baden-Württemberg gGmbH.
Arbeitsort: verschiedene Arbeitsorte.
Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag).
Befristung: unbefristet.
h&p Baden-Württemberg Kinder-, Jugend-, Familienhilfe gGmbH ist Träger der Sozialen Arbeit mit Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe. Sie bietet Kindern, Jugendlichen und Familien im Rahmen von Hilfen zur Erziehung dezentral verschiedene Betreuungsangebote an, die sich an den Lebenssituationen und Problemlagen sowie den Bedürfnissen der zu Betreuenden orientieren. Die verschiedenen Angebote reichen von ambulanten Maßnahmen der Kinder- und Jugendhilfe, stationären, spezifischen Angeboten in häuslicher Gemeinschaft bis hin zu intensiven Einzelbetreuungsmaßnahmen im Inland.
Zur fachlichen Weiterentwicklung und zum Ausbau der regionalen Angebotsstruktur wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein engagierter leitender Fachdienst (m/w/d) für die Landkreise Konstanz, Waldshut-Tiengen, Zollernalbkreis und Tübingen in Teilzeit gesucht.
Aufgaben, Qualifikationen und Vorteile
- Aufbau und Weiterentwicklung der regionalen Angebotslandschaft im Bereich der Erziehungsstellen und Familienwohngruppen
- Fachliche Beratung sowie fallbezogene Begleitung der Erziehungsstellen und Familienwohngruppen in der Region
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der fachlichen Qualität unter Umsetzung der pädagogischen und organisatorischen Standards
- Fachliches Krisenmanagement sowie Unterstützung der Betreuungspersonen in herausfordernden Situationen
- Pflege, Ausbau und Koordination der Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Fachstellen und relevanten Netzwerkpartner*innen
- Organisation und Durchführung regionaler Fachtreffen sowie Teilnahme an Gremien, Arbeitskreisen und fachlichen Austauschformaten
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, idealerweise im Bereich familienanaloger Betreuungsformen
- Fundierte Kenntnisse in Hilfe- und Erziehungsplanung, Diagnostik sowie pädagogischer Prozesssteuerung
- Erfahrung in den Bereichen Kinderschutz, Qualitätsentwicklung und Zusammenarbeit mit öffentlichen Trägern
- Interesse und Motivation, regionale Angebotsstrukturen im Bereich der Erziehungsstellen und Familienwohngruppen aktiv mitzugestalten
- Eine verantwortungsvolle Leitungsfunktion mit fachlichem Gestaltungsspielraum
- Enge und kollegiale Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige, kostenfreie Fort- und Weiterbildungsangebote über das hausinterne Fortbildungsinstitut der albakademie GmbH
- Attraktive, übertarifliche Vergütung, einen Dienstwagen sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
- Flexible und mobile Arbeitsmöglichkeiten mit guter Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Zusatzleistungen, u. a. JobBike, betriebliche Altersvorsorge sowie Zugang zu bundesweiten Fitness- und Gesundheitsangeboten
- Eine sinnstiftende Tätigkeit mit hoher fachlicher und gesellschaftlicher Relevanz
Wir begrüßen Bewerbungen von Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Religion oder Behinderung.
#J-18808-Ljbffr