Leitender Psychologe oder Psych. Psychotherapeut (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung unseres engagierten Psycholog*innen-Teams und sind zentrale Ansprechperson in allen psychologischen und therapeutischen Fragestellungen.
Zusätzliche Funktion als Weiterbildungsermächtigte /-r für angehende psychologische Psychotherapeuten, hierfür Beantragung dieser Funktion bei der Psychotherapeutenkammer Hessen.
Ansprechperson für Psychotherapie-Studierende i.R. ihrer studienbegleitenden Praktika als auch für die Kliniktätigkeit nach abgeschlossenem Studium auf dem Weg zum Erwerb der Fachkunde „Psychologischer Psychotherapeut“.
Zusammenarbeit mit der Chefärztin, u.a. Führen von Bewerbungsgesprächen und Engagement in der Personalakquise.
Organisation von klinikinternen Fortbildungen in Zusammenarbeit mit den Oberärzten und der Chefärztin.
Teilnahme an den Besprechungen des Leitungsteams der Psychosomatik und an den Abteilungsleitersitzungen.
Psychologische Betreuung und Begleitung unserer Patienten.
Leitung von therapeutischen Einzel- und Gruppentherapien.
Dokumentation des Therapieverlaufs.
Mitwirkung an der Auswahl, Durchführung und Auswertung psychodiagnostischer Testverfahren.
Erstellung aussagekräftiger Entlassberichte.
Professionelle und verfahrensübergreifende Einschätzung zu sozialmedizinischen Fragestellungen.
Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen.

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Psychologie (Diplom/Master).
Mindestens 3 Jahre bestehende Approbation als Psychologischer Psychotherapeut/Psychologische Psychotherapeutin.
Freude an Führungsaufgaben und Teamarbeit.
Selbstständige, innovative und patientenorientierte Arbeitsweise.
Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Aufgeschlossenheit.
Freude an kollegialer Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen.
Sicherer und gewohnter Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen.
Organisations- sowie Kommunikationsstärke.
Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und kombiniertes Denkvermögen.

Einen interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem interdisziplinär ausgerichteten, aufgeschlossenen Team.
Hohe Behandlungsqualität durch kontinuierliche fachärztliche Besetzung und konsequente Umsetzung des Facharztniveaus.
Betriebliche Altersvorsorge und Jobbike.
Attraktive Mitarbeiterangebote durch „corporate benefits“ und Mitarbeiterevents.
Angebote zur individuellen Fort- und Weiterbildung auch über die interne MEDIAN Akademie.
Interne Entwicklungsmöglichkeiten und viele weitere Vorteile eines großen Trägers.
Geregelte, familienfreundliche Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.

NOTE / HINWEIS: