Leitende/r Sozialarbeiter/in (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.

Für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik im Vivantes Klinikum Kaulsdorf suchen wir Sie in der Allgemein- und Gerontopsychiatrie sowie für das Tagesklinikzentrum zum nächstmöglichen Termin als

Leitende/r Sozialarbeiter/in (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Führung, fachliche Leitung und Organisation des Sozialdienstes in der psychiatrischen Klinik
Planung des Personaleinsatzes sowie Verantwortung für die Einarbeitung, Förderung und Beurteilung der unterstellten Mitarbeitenden
Sicherstellung der Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität der Arbeit
Weiterentwicklung neuer Versorgungskonzepte
Betreuung von Patienten / Patientinnen mit psychischen Störungen
Angehörigenberatung
Perspektivplanung – Organisation weiterführender Maßnahmen
Teilnahme an Teambesprechung und Supervision
Enge Kooperation mit den Trägern der komplementären Versorgung
Teilnahme an sozialpsychiatrischen Gremien
Stationsübergreifende Aufgaben
Kodierung und Dokumentation im EDV-Krankenhaussystem gem. Kodierrichtlinien (PEPP)

Wir wünschen uns

Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagoge / Sozialpädagogin mit Diplom oder BA-/MA-Abschluss
Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Nachsorge und in der psychiatrischen Krankenversorgung
Kenntnisse der allgemeinen Sozialarbeit und des Sozialrechts
EDV-Kenntnisse
Befähigung zu lösungsorientiertem Denken und zu eigenverantwortlichem Arbeiten
Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
Ausgeprägte soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit, auch mit schwerkranken Patienten / Patientinnen

Freuen Sie sich auf

Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
Ein fachlich sehr gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
Sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
Kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
Attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
Bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich