Leiter CO2-Reporting und Managementsysteme Deutschland (w/m/d)

Leiter CO₂-Reporting und Managementsysteme Deutschland (w/m/d) page is loaded Leiter CO₂-Reporting und Managementsysteme Deutschland (w/m/d) Bewerben locations Heidelberg time type Vollzeit posted on Gestern ausgeschrieben job requisition id JR Gestalten Sie mit uns die Zukunft! Als führendes Unternehmen in der Branche suchen wir motivierte Talente, die mit uns neue Maßstäbe setzen. Arbeiten bei Heidelberg Materials – mehr als nur ein Job! Zur Verstärkung unseres Teams am Standort

Heidelberg

suchen wir einen erfahrenen

Leiter

CO₂-

Reporting und Managementsysteme Deutschland (w/m/d) , der das CO₂-Reporting der deutschen Zementwerke auf Grundlage des EU-ETS und des nationalen Emissionshandelssystems (nEHS) koordiniert und als Energiemanager für die DIN EN ISO 5000 die Umsetzung des Integrierten Managementsystems (IMS) der Sparte Zement in Deutschland organisiert. Sie berichten an den Leiter Produktion & Technik Zement Deutschland. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit. Folgende verantwortungsvolle Aufgaben warten auf Sie: Fachliche und disziplinarische Führung eines Mitarbeitenden

CO₂-Reporting: Zentrale Ansprechperson für Zertifizierer und Behörden

Organisation und Begleitung von Verifizierungsaudits

Übermittlung von CO₂-Berichten sowie Koordination der CO₂-Rechteübertragung

Plausibilitätsprüfungen der monatlichen CO₂-Emissionen der Werke

Organisation von Anträgen im nationalen Emissionshandel

Managementsysteme: Organisation und Durchführung interner sowie externer Audits

Betreuung der Sparten der Heidelberg Materials AG und Ansprechpartner für interne Kunden

Unterstützung bei Antragsverfahren (z.B. Energie-/Stromsteuer)

Energieverbrauchsmonitoring und -reporting

Organisation von Schulungen und spartenübergreifenden Energienetzwerk-Treffen

Übernahme der Funktion ESG-Koordinator Zement

Mitarbeit in Verbänden

Um Ihre zukünftigen Aufgaben erfolgreich zu meistern, sollten Sie Folgendes mitbringen: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterbildung

Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Energiebereich (ISO 50001, DIN EN 16247-1)

Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung

Hohes Maß an Effizienz und Kostenbewusstsein

Flexibilität und schnelle Anpassungsfähigkeit an neue Anforderungen

Hohe Sozialkompetenz und sicheres Auftreten

Starke Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen

Teamfähigkeit und Erfahrung in interdisziplinärer Zusammenarbeit

Gute Englischkenntnisse

Reisebereitschaft (ca. 35 %)

Ihre Mitarbeit wird von uns anerkannt und wertgeschätzt, Sie profitieren bei Heidelberg Materials von sehr guten Zusatzleistungen: Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten an 2 - 3 Tagen / Woche

Flexible Arbeitszeitregelung / Gleitzeit

Sonderurlaub für besondere Ereignisse des Lebens

Schneller Arbeitswege durch gute Verkehrsanbindung

EAP-Unterstützung

Persönliche Weiterentwicklung Förderprogramm für Stipendien zur betrieblichen Weiterbildung

Fach- und Führungskräfteentwicklung

dezentrales Trainingsangebot

E-Learning Plattform

Finanzielle Vorteile Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung

Jobrad und Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge

Finanzieller Beitrag zur Vermögensbildung

Jahressonderzahlung

Urlaubsgeld

Gruppenunfallversicherung

Jubiläumsbonus

"Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Programm

Vergünstigungen bei namhaften Partnern (Corporate Benefits)

Arbeitsplatzgestaltung Hohe Arbeitssicherheitsstandards

kostenlose Parkplätze

Ladestationen für E-Bike und Auto

Kantine mit abwechslungsreichen und gesunden Gerichten

Ein Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten

Interessenvertretung durch Betriebsrat

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal oder auch gerne per WhatsApp . Für Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Dr. Bernhard Kleinsorge, Leiter Produktion & Technik Zement Deutschland, Heidelberg Materials AG, Tel. . Für weitere Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Miriam Braun, Senior HR Consultant, HR Germany, Heidelberg Materials AG, Tel. gerne zur Verfügung.

Stelle dich vor

Stellen Sie sich unseren Personalverantwortlichen vor und wir setzen uns mit Ihnen in Verbindung, wenn es eine Stelle gibt, die zu Ihnen zu passen scheint. Über uns

Heidelberg Materials ist einer der weltweit größten integrierten Hersteller von Baustoffen und -lösungen mit führenden Marktpositionen bei Zement, Zuschlagstoffen und Transportbeton. Wir sind mit mehr als 51.000 Beschäftigten an fast 3.000 Standorten in über 50 Ländern vertreten.

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht die Verantwortung für die Umwelt. Als Vorreiter auf dem Weg zur CO2-Neutralität und Kreislaufwirtschaft in der Baustoffindustrie arbeiten wir an nachhaltigen Baustoffen und Lösungen für die Zukunft. Unseren Kunden erschließen wir neue Möglichkeiten durch Digitalisierung.

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