Leiter Housekeeping (d/w/m) Vollzeit 39h/Woche

Du möchtest ein engagiertes Housekeeping-Team führen und dafür sorgen, dass Gäste ein makelloses Erlebnis genießen? Dann gestalte als Supervisor Housekeeping unser innovatives Hospitality-Projekt aktiv mit. In unserem Neubau in der Hamburger HafenCity leitest du die Eröffnung im Sommer 2026, koordinierst dein Team und sorgst mit deinem Können und deiner Führung für höchste Qualitätsstandards.

Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.

Das bewegst du

• Verantwortung für die Leitung und Motivation des Housekeeping-Teams
• Sicherstellung höchster Sauberkeits- und Qualitätsstandards in allen Zimmern und öffentlichen Bereichen des Hotels
• Planung der Schichten und Organisation der Arbeitseinsätze
• Bearbeitung von Gästewünschen und Feedback zur Gewährleistung eines herausragenden Gästeerlebnisses
• Koordination und Kommunikation zwischen Housekeeping, Empfang und weiteren Abteilungen für reibungslose Abläufe

Das bringst du mit

• Erfahrung in der Leitung eines Housekeeping-Teams, idealerweise in einem Business- oder Hotelumfeld
• Ausgeprägtes Auge für Sauberkeit, Ordnung und Qualitätsstandards
• Organisationstalent und Erfahrung in der Einsatyplanung
• Professionelles Auftreten im Umgang mit Gästen, Kommunikationsstärke
• Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen Housekeeping und anderen Abteilungen zu agieren

Das zeichnet dich aus

• Belastbarkeit und Durchhaltevermögen
• Engagement und Leistungsbereitschaft
• Teamfähigkeit
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Motivationsfähigkeit

Dein Einsatzort

Für die Neueröffnung eines modernen Tagungshotels in der Hamburger HafenCity (Eröffnung am 1. August 2026) suchen wir engagierte Mitarbeitende für den operativen Aufbau. Das neu errichtete Hotel verfügt über 234 Zimmer und richtet sich primär an Tagungsgäste. Zum Angebot gehören moderne Schulungs- und Tagungsräume, ein öffentliches Restaurant, Café und Bar sowie ein umfassender Event- und Konferenzcatering-Bereich.

Der Betrieb ist als 7‑Tag‑Betrieb im Schichtsystem organisiert und vereint Übernachtung, Gastronomie und Business‑Infrastruktur in einem innovativen Gesamtkonzept.

Als Teil des Pre‑Opening‑Teams hast Du die Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten und den Betrieb von Beginn an mitzuprägen.

Das bieten wir dir - unter anderem

• Schlemmen: Kostenlose und gesunde Mitarbeiterverpflegung
• Vergünstigungen: Mitarbeitenden‑Raten in den SV geführten Hotels
• Entlohnung: Marktgerechtes Salär und 13. Monatsgehalt, Vermögenswirksame Leistungen ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit sowie Nachtarbeitszuschläge (CARE: plus Sonntagszuschlag)
• Familienfreundlich und Flexibilität: Teilzeitarbeit und Jobsharing möglich, 30 Urlaubstage
• Arbeitskleidung: Wir stellen und reinigen die Arbeitskleidung der Mitarbeitenden. Bereitstellen von Sicherheitsschuhen für den Küchenbereich
• Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende‑Programm
• Entwicklung: SV Academy mit diversen Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und E‑Learnings
• Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen via Corporate Benefits App bei verschiedenen Partnern

Ich freue mich auf deine Bewerbung

Sarah, HR Assistant