Lidl: Projektleiter Digitalisierung Hr (M/W/D)

Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer HR-Leistungen ebenso wie die HR-Mitarbeiter als Gestalter der Veränderungen. Als Projektmanager HR Digitalisierung & Mobile Solutions (m/w/d) an unserem Hauptsitz in Neckarsulm übernimmst du die Verantwortung für den internationalen Rollout von HR-Applikationen auf mobile Devices
…Entwicklung einer klaren Device Strategie für den HR-Bereich zur optimalen Unterstützung der Belegschaft
Identifizierung von Maßnahmen zur Gestaltung einer erstklassigen Employee Experience durch nutzerfreundliche mobile HR-Lösungen
Beratung und Befähigung der internationalen HR-Teams zur effizienten Nutzung von Devices und mobilen Lösungen
Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen sowie Präsentation lösungsorientierter Konzepte für das Management
Abgeschlossenes Studium im Bereich HR, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus auf Technologie und Digitalisierung
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Sascha Binder