Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: Wedemark
• Arbeitsmodell: Vollzeit oder Teilzeit
• Anstellungsart: Nachbesetzung

Aufgaben

• Vorbereiten und Durchführen der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit DATEV Lohn & Gehalt
• Betreuen eines festen Mitarbeiterkreises in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
• Pflegen und Verwalten der Personalstammdaten sowie der digitalen Personalakten
• Erstellen von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personal- und arbeitsrechtlichen Themen
• Übernehmen allgemeiner administrativer Tätigkeiten im Personalbereich

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. im Büromanagement oder Industriebereich
• Erste Erfahrung in der Personaladministration und Entgeltabrechnung
• Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise DATEV Lohn & Gehalt
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise

Benefits

• Attraktive Vergütung von bis zu 55.000 € p.a. (Vollzeitbasis)
• Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zu Homeoffice (mindestens 1 Tag pro Woche)
• 30 % Mitarbeiterrabatt und zusätzliche Vergünstigungen über Corporate Benefits
• Angebote wie JobRad, betriebliches Fitnessprogramm und kostenfreie Parkplätze
• Modernes Arbeitsumfeld mit Team-Events, Getränken und Bio-Obstkisten