Selbstständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
Pflege und Verwaltung von Personalstamm- und Bewegungsdaten
Ansprechpartner*in für Mitarbeitende sowie Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten Fragen
Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsänderungen und Bescheinigungswesen
Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden und Sozialversicherungsträgern
Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken
Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben und Compliance-Anforderungen
Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen (SV, LSt, Wirtschaftsprüfer)
Weiterentwicklung interner Prozesse im Payroll-Bereich
Strukturierte Onboarding-Prozesse und fachliche Einarbeitung
Hybrides Arbeiten / Homeoffice je nach Unternehmensregelung
Attraktive Vergütung plus Sonderleistungen
30+ Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Payroll- und HR-Bereich
Moderne Arbeitsmittel & digitalisierte Prozesse
Gesundheitsangebote (z. B. JobRad, Fitnesszuschuss, Gesundheitstage)
Veröffentlichungsdatum:
03 Mai 2026Standort:
HamburgEinsatzort:
Berlin, DeutschlandTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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