Manager Safety und Rolling Stock (w/m/d)

Stellendetails zu: Manager Safety und Rolling Stock (w/m/d)

Arbeitgeber: Deutsche Bahn AG
Arbeitsort: Berlin
Vertragsart: Vollzeit

Stellenbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Manager Safety und Rolling Stock (w/m/d) für die Deutsche Bahn International Operations GmbH am Standort Berlin.

Deine Aufgaben

• In der ausgeschriebenen Position verantwortest du die Sicherstellung von termingerechten Projektabschlüssen unter Einhaltung von wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und in einer nachweislichen hochwertigen Qualität, mit Fokus auf Rolling Stock & Safety
• Du implementierst technische oder organisatorische Fachdetails in allen Projektphasen der DB IO (Bidding, Mobilisierung, operative Steuerung), mit sehr vielen heterogenen Schnittstellen und an mehreren internationalen Standorten
• Außerdem übernimmst du eine Governance‑Rolle gegenüber Projekten und Operation Companies (OpCos) zur Gewährleistung eines sicheren, stabilen und modernen Bahnbetriebs
• Die Erstellung technischer Angebotsdetails für komplexe Railway Systeme (Infrastruktur, Operations, Rolling Stock) in den internationalen Ausschreibungen ist Bestandteil deiner Verantwortung
• Du vertrittst die DB International Operations gegenüber Kunden, Partnern und weiteren externen Stakeholdern und steuerst die Schnittstellen als „Face to the Customer“
• Die Sicherstellung des operativen Projekterfolgs in zugewiesenen Projekten und Rollen hinsichtlich Kosten, Zeit und Qualität gehört zu deinem Aufgabenbereich
• Du erarbeitest Lösungen für betriebliche, technische Problemstellungen und Konflikte, mit einem aktiven Beitrag zum Projekterfolg und zur OpCo-Optimierung

Dein Profil

• Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Ingenieurwesen bzw. in Wirtschaftswissenschaften
• Du kannst mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Rolling Stock und Safety vorweisen und bist in der Lage, dich schnell in neue technische Systeme einzuarbeiten
• Eine überdurchschnittlich ausgeprägte Projektführungs-, Sozial- und Methodenkompetenz zeichnet dich aus
• Interkulturelle Kompetenzen bringst du mit ein und agierst souverän in einem Umfeld mit internationalen Stakeholdern
• Du hast Spaß an einer weltweiten Reisetätigkeit zu mindestens 50% deiner Arbeitszeit
• Sehr gute Englischkenntnisse bringst du mit und bist versiert in adressatengerechter Kommunikation
• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Durchsetzungsfähigkeit rundet dein Profil ab

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ihre Vorteile

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job‑Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
• Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unternehmensdarstellung: Deutsche Bahn AG

Gründung 1994
Betriebsgröße ca. 338.000 weltweit

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