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Marketing Communications Manager Central Europe (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Deine Rolle


Stillstand ist nichts für dich. Du denkst Kommunikation kreativ, digital und lösungsorientiert, packst Themen selbst an und bringst neue Impulse ins Spiel – die Zielgruppe dabei immer klar im Blick.


Mit Neugier, Drive und einem Gespür für Trends entwickelst du Strategien und Konzepte stetig weiter – immer mit dem Anspruch, sichtbare und messbare Ergebnisse zu erzielen.


Klingt nach deiner Bühne? Dann sollten wir uns kennenlernen.



Deine Aufgaben



  • Strategische und operative Gesamtverantwortung für den Bereich Marketing-Communications für die Vertriebsregionen D/A/CH und B/NL im Customer Center Central Europe inkl. Budgetverantwortung, Forecasting und KPI‑basierter Erfolgskontrolle

  • Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Marketing‑Communications‑Teams

  • Konzeption, Steuerung und Optimierung von integrierten Omnichannel‑Kommunikationskampagnen (digital & klassisch) zur Steigerung der Markenbekanntheit und ‑positionierung mit klarem Beitrag zur B2B‑Leadgenerierung

  • Entwicklung und Umsetzung lokaler Kommunikationsstrategien- und kampagnen sowie Lokalisierung und Integration globaler Kampagnen in die lokalen Kommunikationsaktivitäten

  • Weiterentwicklung der Marketing‑Communications‑Strukturen und ‑Prozesse mit klarem Fokus auf digitale und datenbasierte Kommunikation entlang der gesamten Customer-Journey

  • Beratende Rolle und Sparringspartner für Management und interne Stakeholder in allen kommunikationsrelevanten Fragestellungen

  • Internationale Zusammenarbeit mit dem Headquarter in Schweden sowie den Marketing-Communications-Teams weltweit



Das bringst du mit



  • Mehrjährige Berufserfahrung im (digitalen) Marketing bzw. im Bereich Marketing-Communications, idealerweise im B2B‑ oder technologiegetriebenen Umfeld

  • Nachweisbare Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung und Entwicklung von Teams

  • Führungspersönlichkeit mit Teamplayer-Mentalität, die das Prinzip „Fordern und Fördern“ konsequent lebt

  • Hands‑on‑Mentalität sowie hohe Affinität zu digitalen Marketing‑Trends und neuen Kommunikationsansätzen

  • Fähigkeit, Prozesse weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv voranzutreiben

  • Souveräne Kommunikations- und Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen internen Stakeholdern

  • Hohes Maß an Eigenverantwortung, Kooperationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit in komplexen Organisationsstrukturen

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift



Das bieten wir dir



  • Gestaltungsspielraum und Sicherheit: Freue Dich auf abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Wertschätzung für Deine Ideen und Fähigkeiten sowie eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Vergütungspaket inkl. Dienstwagen

  • Zeit für Selbstverwirklichung und Familie: Wir garantieren Dir flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Urlaubstage im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe.

  • Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungsperspektiven: Nutze das vielfältige Angebot unserer "ACademy", von LinkedIn-Learning und werde Teil spannender, interdisziplinärer sowie internationaler Projekte.

  • Starke Gemeinschaft und Verbundenheit: Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Team- und Firmenevents, fördern intensiven Wissens- sowie Erfahrungsaustausch, und Du wirst Dich schnell integrieren und Unterstützung finden.

  • Gesundheit und Wohlbefinden stehen im Mittelpunkt: Wir bieten Dir Activity based Working, eine ergonomische Büroausstattung und spezielle Programme sowie Kurse zur Gesundheitsförderung, vertrauliche Beratungsangebote für alle Lebenslagen, Dienstradleasing und vieles mehr.

  • Diversität, Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Dein Engagement bei verschiedenen internen sowie externen Projekten ist bei uns willkommen, und gemeinsam machen wir die Welt zu einem besseren Ort.

  • Modernste Technologie und Komfort: Einen Laptop und ein Smartphone, auch zur privaten Nutzung, kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung.



Arbeitsort


Einerseits verstärkst du unser Team am Standort in Essen, andererseits hast du nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit einen Teil deiner wöchentlichen Arbeitszeit mobil zu arbeiten.



Kontaktinformation


Talent Acquisition Team: Margarete Aufermann


Uniting curious minds
Hinter jeder innovativen Lösung stehen Menschen, die gemeinsam daran arbeiten, die Zukunft zu gestalten. Mit Karrieren, die durch Eigeninitiative und lebenslanges Lernen entstehen, vereinen wir neugierige Köpfe – und du könntest einer davon sein.

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    30 Apr 2026
  • Standort:

    Essen

    Einsatzort:

    Region Munich
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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