Mechatroniker / Elektroniker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik (all genders)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort KÖLN einen

Mechatroniker / Elektroniker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik (all genders)

Für die bessere Lesbarkeit des Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachform verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

Die Humboldt Wedag GmbH, ein Unternehmen der KHD-Gruppe, ist einer der weltweit führenden, internationalen Anbieter von Ausrüstung und Dienstleistungen für Zementproduzenten. KHD baut auf über 170 Jahre Erfahrung und Tradition und zählt als Fertiger von effizienten, nachhaltigen und umweltschonenden Produkten zu den treibenden Kräften der Branche. Insbesondere Verfahrenstechnik und Projektdurchführung gehören zu den Kernkompetenzen der Gruppe

Was Sie bei uns verantworten

• Sicherstellung der Qualität in Fertigung und Montage – inkl. Prüfung von Lieferumfängen und Teilnahme an Werksabnahmen (FAT)
• Technische Bewertung von Abweichungen sowie Erarbeitung und Umsetzung von Lösungen
• Auswahl und Beschaffung von Hard- und Softwarekomponenten gemäß Spezifikationen und Projektanforderungen
• Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen (z. B. CE-Unterlagen, Betriebsanweisungen, Ersatzteillisten, Montagezeichnungen) sowie Mitarbeit in ERP-Prozessen
• Analyse und Anwendung relevanter Normen und Richtlinien auf unsere Produkte und Systeme
• Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung technischer Unterlagen wie Aufstellungspläne, P&IDs, Mess- und Regelschemata sowie Komponentenlisten (MSR/E-Technik)
• Koordination und Nachverfolgung von Mängeln sowie strukturierte Dokumentation und Datenpflege

Was Sie auszeichnet

• Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Elektroniker für Automatisierungs- oder Betriebstechnik
• Erfahrungen im Bereich von Öl- und Gasregelstrecken sind von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office
• Wünschenswert: Kenntnisse in COMOS, ATEX sowie TIA Portal und F-Steuerungen
• Gute Deutschkenntnisse sowie fließendes Englisch in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu ca. 25 % internationaler Reisetätigkeit
• Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Kollegial, offen und teamfähig
• Verantwortungsbewusst und präzise im technischen Arbeiten

Was Sie erwarten können

• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Kernarbeitszeit: Möglichkeit, die wöchentliche Arbeitszeit flexibel an persönliche Bedürfnisse anzupassen.
• Home-Office-Option: Gelegenheit, bis zu zwei Tagen von zu Hause aus zu arbeiten, um Flexibilität und Work-Life-Balance zu fördern.
• Deutschlandticket: Unterstützung bei den Reisekosten für Mitarbeiter, die öffentliche Verkehrsmittel nutzen.
• Tarifgebunden: Anwendung des Metalltarifs, der branchenübliche Vergütungs- und Arbeitsbedingungen festlegt.
• Sonderzahlungen: Zusätzliche Vergütungen gemäß den tariflichen Bestimmungen.
• Hierarchien: Eine Unternehmensstruktur, die eine offene Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse ermöglicht.
• Onboarding: Strukturierte Einarbeitungsprogramme, um neuen Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern.
• Räumlichkeiten: Angenehme Arbeitsumgebung in modernen und hellen Büros.
• Mitarbeiterparkplätze: Kostenfreie Parkmöglichkeiten für Mitarbeiter am Arbeitsplatz.
• Arbeitskleidung: Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung für Mitarbeiter, wenn erforderlich.
• Entwicklung: Unterstützung und Förderung der beruflichen Entwicklung durch Weiterbildungsmaßnahmen, Schulungen und Seminare.
• Fitness: Unterstützung bei den Kosten für sportliche Aktivitäten durch Urban Sports Club.
• Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft.
• Mitarbeiterevents: Regelmäßig organisierte Firmenfeiern und Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und der Unternehmenskultur.
• Betriebliche Krankenversicherung: Vollständig arbeitgeberfinanziert nach erfolgreichem Onboarding.