Medizinische Fachangestellte für das Schlaflabor (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Wer wir sind

Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an zehn Klinikstandorten mit fast 9.000 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Für das Team des Schlaflabors suchen wir eine/n Medizinische/n Fachangestellte/n zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Der Stellenumfang beträgt 25 Prozent.

Ihre Aufgaben

Betreuung von Patient:innen, die schlafdiagnostisch untersucht werden müssen – überwiegend im Nachtdienst.
Handling mit Gerätschaften, die zur Schlafdiagnostik eingesetzt werden
Terminmanagement der Patient:innen
Dokumentation im Krankenhausinformationssystem

Das spricht für Sie

Bei uns muss nicht nur die fachliche Qualifikation stimmen. Uns ist es wichtig, dass es auch menschlich passt. Wir sind ein Team, das auf Augenhöhe agiert. Kollegialität wird bei uns großgeschrieben. Wir suchen Mitarbeiter:innen, die diese Werte ebenfalls schätzen.
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur medizinischen Fachangestellte(n)
Erfahrung im Schlaflabor wäre wünschenswert
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Leistungsbereitschaft
Flexibilität und Belastbarkeit
EDV-Kenntnisse
Ein sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit unseren Patient:innen
Freude am verantwortungsbewussten Arbeiten
Eine patientenorientierte Versorgung ist Ihnen wichtig

Das spricht für uns

Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen unser Haus im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
Wir fördern Mitarbeitende durch interne und externe Fortbildungen
Gutes Betriebsklima
Strukturierte EinarbeitungTarifliche Vergütung plus zusätzliche Altersvorsorge
kliniknahe Kindergartenplätze
Ferienfreizeiten für Kinder
Sportangebote
Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
Verbindliche Einsatzplanung zum 15. des Vormonats
Familiäre Atmosphäre und geringe Fluktuation
Sozialfonds
In der Pflege setzen wir auf Kollegialität und Kontinuität. Deshalb verzichten wir auf Leiharbeit.