Join to apply for the Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) (all genders) für den Funktionsbereich Infusionstherapie role at Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf
Das macht die Position aus Die Zentralambulanzen des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE) vereinen in 5 Fachbereichen auf universitärem Spitzenniveau eine Vielzahl von Fachdisziplinen: wie die Unfallchirurgie, Allgemeinchirurgie, Urologie, Gynäkologie, Plastische Chirurgie, Hals-Nasen- Ohrenheilkunde, Neurologie, Neurochirurgie, Transplantationsmedizin, Lungenheilkunde, Endoskopie, Bronchoskopie und die Innere Medizin mit ihren Spezialsprechstunden wie z.B. Lebererkrankungen.
Sie erhalten die Möglichkeit als Bindeglied zwischen Ärzten/Ärztinnen, Patient:innen und dem Team der Gesundheitsfachberufe eine zentrale Rolle einzunehmen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Gestaltung eines optimalen Ablaufes im Behandlungsalltag und Sie unterstützen mit Ihrem Auftreten eine freundliche Atmosphäre für unsere Patient:innen und unser Behandlungsteam.
Tätigkeiten in der Ambulanz:
Die Stelle interessiert Sie und Sie möchten das Team schon mal kennenlernen? Dann schauen Sie sich den Bereich Infusionstherapie an.
Diese Position kann auch in Teilzeit besetzt werden.
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten. Ein einfühlsamer und freundlicher Umgang mit unseren Patient:innen sowie Zuverlässigkeit, Engagement, Freundlichkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
#J-18808-LjbffrVeröffentlichungsdatum:
02 Mär 2026Standort:
HamburgEinsatzort:
Martinistr. 52, 20246 Hamburg, GermanyTyp:
VollzeitArbeitsmodell:
Vor OrtKategorie:
Erfahrung:
2+ yearsArbeitsverhältnis:
Angestellt
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