Microsoft Dynamics NAV/BC (Junior/Senior) Entwickler (m/w), Düsseldorf mit Home Office/geringe [...]

Für meinen Mandanten, einen sehr leistungsfähigen und kenntnisreichen Microsoft Partner, der seit mehr als 10 Jahren am Microsoft Dynamics NAV Markt für kleine Unternehmen und Mittelständler aus zahlreichen Branchen vertreten ist und hierbei eine äußerst gewissenhafte Kooperation mit seinen Kunden pflegt, suche ich ab sofort zum Ausbau des „kleinen, aber feinen“ ERP-Teams einen Microsoft Dynamics NAV bzw. Dynamics 365 Business Central (Junior/Senior) Software Developer (m/w) in unbefristeter Festanstellung für das Headquarter in Düsseldorf mit der Option zum Home Office oder auch in Teilzeitauslastung.

Aufgaben:

• Eigenständige Entwicklung auf Basis von Microsoft Dynamics NAV bzw. AL, C/AL und C/SIDE in den unterschiedlichsten Versionen - im Regelfall von NAV2009R2 Classic bis hin zu Business Central
• Anbindung von Schnittstellen an das ERP-System
• Abbildung der diversen Geschäftsprozesse in MS Dynamics NAV und kontinuierliche Verbesserung dieser
• Weiterentwicklung, Wartung und Verbesserung der Branchen- und Kundenlösungen
• Sehr modul- und kundenabteilungsübergreifende Arbeit und Abdeckung von Komplexitäten in diversen Bereichen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Beratungsteam zur Aufnahme der Anforderungen an das System bzw. bei Interesse direkte Abstimmung der Arbeiten mit den Kunden
• Realisierung der Kundenanforderungen
• Supporttätigkeiten und sonstige Arbeiten innerhalb der Projekte
• Berichtslinie direkt an die Geschäftsleitung

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein Studium der Informatik oder BWL, eine Berufsausbildung in einem ähnlichen Bereich bzw. entsprechende Berufserfahrungen
• Als Entwickler haben Sie Erfahrung in der Programmierung von Microsoft Dynamics NAV, AL und C/AL
• Bestimmte Modulkenntnisse vorteilhaft, aber kein K.O.-Kriterium, gerne auch Vorkenntnisse mit SQL Server
• Sie haben Spaß an der Arbeit mit neuen Technologien, zur ständigen Weiterbildung und sind immer offen für Neues
• Sie sind teamfähig und haben keine engstirnige Denkweise
• Neugierig, wissbegierige, schnell lernende und nicht schnell aufgebende Arbeitsweise
• Wortgewandtheit in Deutsch für notwendige Abstimmungen mit den Kunden

Es erwarten Sie eine herausfordernde Aufgabe in einem Top-Unternehmen, eine motivierende Vergütung (je nach Berufserfahrung, Vorkenntnissen und Alter – bei einem Senior bis zu 70.000€ brutto im Jahr), Benefits und eine ausführliche Einarbeitung in einem jungen und dynamischen Team von aktuell 10 Personen, die hohe Anforderungen an ihre Kollegen stellen, hierbei jedoch einen lockeren Umgang miteinander pflegen und sich intern duzen. Durch den Kundenkontakt besteht eine ordentliche, jedoch legere Kleiderordnung ohne Krawatten oder Anzug. Das Büro liegt sehr zentral und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln, als auch mit dem Auto gut erreichbar. In diesem Betrieb wird viel Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance (40 Stunden Woche in Vollzeit, Vertrauensarbeitszeit und 30 Tage Urlaub – Option zu Teilzeit) und auf das Wohlergehen der Mitarbeiter gelegt, wobei die Arbeit durch modernste technische Ausstattung bereichert wird. Es wird für eine Position beim Dienstleister so gut wie keine Reisetätigkeit erwartet, da die Entwicklungstätigkeiten derzeit zu mehr als 90% im Büro liegen, d.h. es bleibt auch unter der Woche Zeit für die Freizeit und Familie, da nicht nur das Wochenende Zuhause verbracht wird. Je nach persönlichen Präferenzen kann bundesweit bei den Kunden vor Ort gearbeitet werden oder ausschließlich im Büro. Auch eine „Hybrid-Funktion“ als Berater und Entwickler ist möglich. Für interessierte Bewerber besteht auch die Option zum Home Office in Absprache. Herzlich willkommen sind ebenfalls Bewerbungen von Berufseinsteigern und Junioren! Abgesehen von der Qualifikation ist es wichtiger, dass der neue Mitarbeiter menschlich in das bestehende Team passt und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert ist.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Gerne dürfen Sie das Stellenangebot auch an Freunde und Bekannte weiterleiten. Profitieren Sie von interessanten Komissionen mit unserem “Recommend a friend Programm”. Erklimmen Sie mit uns Ihre Karriereleiter!

Kontakt: Katherine Lippert Tel.

#J-18808-Ljbffr