Mitarbeiter Service in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.

In unserer Fachklinik Medical Park Loipl im Berchtesgadener Land arbeiten rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Fachbereich Neurologie der Phasen C und D. Unser interdisziplinäres Team behandelt mit innovativen Methoden, fachlicher Kompetenz und viel Engagement unsere Patienten – wirksam zu helfen ist unser gemeinsamer Anspruch!

Ihre Aufgaben

Bei uns steht der Gast im Mittelpunkt - wir helfen Menschen wieder gesund zu werden
Sie unterstützen unser erfahrenes Serviceteam bei den täglichen Abläufen und Aufgaben
Wir vermitteln Ihnen u.a. Kenntnisse bezüglich Servicetechniken und Hygiene

Ihre Qualifikation

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Gastronomie wünschenswert, Quereinsteiger willkommen
Freundliches und zuvorkommendes Auftreten
Teamgeist, Belastbarkeit und hohe Kunden- und Serviceorientierung
Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten

Unser Angebot

Eine leistungsgerechte und übertarifliche Bezahlung basierend auf beruflicher Erfahrung.
Geregelte Arbeitszeiten in einem gesunden und renommierten Unternehmen.
Zusatzleistungen wie z.B. eine Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (givve-Card) entsprechend der Arbeitszeit bis zu 44 € netto.
Wir bieten Ihnen einen modernen, zukunftssicheren und abwechslungsreichen Arbeitsbereich in einem familiär geführten Unternehmen.
Ein optimaler Start durch eine strukturierte Einarbeitung.
Es erwarten Sie motivierte Kollegen aus den unterschiedlichen Fachbereichen.
Wir geben Ihnen die Möglichkeit ein JobRad zu leasen (Entgeltumwandlung).
Wir zahlen bei Bedarf einen Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten bis zu 100 € pro Monat
Wir gewähren für Empfehlungen eine attraktive Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“.
Wir bieten Ihnen zahlreiche Zusatzangebote wie z. B. ein kostenloses Kinderferienprogramm, vergünstigte Mahlzeiten, After-Work-Feiern, Sportevents, Corporate Benefits mit diversen Mitarbeiterrabatten für z. B. Hotels und Freizeit etc.