Mitarbeiter/in für die Kläranlage (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich der Labortätigkeiten

Mitarbeiter/in für die Kläranlage (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich der Labortätigkeiten

Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Eigenbetrieb Abwasserentsorgung Stade eine/n Mitarbeiter/in für die Kläranlage (m/w/d) mit Schwerpunkt im Bereich der Labortätigkeiten.

- Entgeltgruppe 6 TVöD, in Vollzeit mit 39 Stunden (teilzeitgeeignet)

Der Arbeitsbereich umfasst die Chemie- und Biologieanalysen von Abwasser- und Schlammproben, die Probenahme, Auswertung und Dokumentation, Qualitätsmanagement sowie die Betriebssicherung der Kläranlage.

Aufgabengebiet

• Durchführung chemischer, physikalischer und biologischer Analysen von Abwasser- und Schlammproben
• Probenahmen im Bereich der Kläranlage
• Auswertung und Dokumentation der Messergebnisse, Interpretation der Analyseergebnisse und Reporting
• Durchführung des internen Qualitätsmanagements
• Überwachung, Kontrolle und Wartung von Anlageteilen, Aggregaten sowie Steuer- und Messeinrichtungen
• Beseitigung von allgemeinen betrieblichen Störungen
• Ausübung der Tätigkeit eines/einer Gefahrstoffbeauftragte/n

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Umwelttechnolog/in für Abwasserbewirtschaftung, Fachkraft für Abwassertechnik, Chemielaborant/in oder chemisch-technische/r Assistent/in
• Chemisch-technisches Verständnis, analytisches Denken und das Erkennen von Störungen
• Sorgfalt, Genauigkeit und selbständiges Arbeiten
• Fähigkeit, sich in das vorhandene Team einzufügen und im Team zusammenzuarbeiten
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Gefahrstoffe, Arbeitssicherheit und Unfallverhütungsvorschriften sind wünschenswert
• Führerschein Klasse B
• Teilnahme am Rufbereitschafts- und Wochenenddienst; Erreichbarkeit der Kläranlage innerhalb von 35 Minuten

EEO-Statement

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen werden für diese Position ausdrücklich begrüßt.

Benefits

• Unbefristete Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden (teilzeitgeeignet)
• Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD mit Jahressonderzahlung und üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung
• Interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets
• Sichere und Kollegialität – sicherer Arbeitsplatz in einem attraktiven Umfeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement – vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Beratung und Fahrradleasing
• Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung
• Flexibles Arbeitszeitmodell, Gleitzeit, Telearbeit (Homeoffice)
• Beurlaubung mit feste Arbeitsplatzgarantie
• Vermögenswirksame Leistungen

Kontakt

Für Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen Frau Meiert unter der Telefonnummer 04141/401-750 zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Möhring unter der Telefonnummer 04141/401-249 oder per E-Mail