Mitarbeiter*in Objektplanung Straße

Position

Mitarbeiter*in Objektplanung Straße

Stellenkennziffer: -TD

Berufskategorie: Fachbereich 66 – Amt für Straßen und Verkehr

Stellenart: unbefristet

Entgeltgruppe: 9b TVöD

Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit; mobiles Arbeiten möglich in Abstimmung mit der zuständigen Führungskraft

Aufgaben

• Selbständige Erarbeitung von Straßenplanungen nach den Leistungsphasen der HOAI für kleinere und mittlere Neu- und Umbaumaßnahmen, inklusive Konstruktion und georeferenzierten Berechnung
• Unterstützung der Ingenieurinnen und Ingenieure im Team bei großen und umfangreichen Maßnahmen
• Planung von barrierefreien Haltestellen zur sukzessiven Umsetzung der Barrierefreiheit im Nahverkehr
• Zeichnerische Darstellung und Dokumentation der Planungsergebnisse sowie Verfassen von Erläuterungsberichten
• Wahrnehmung von Ortsterminen (Ortsbesichtigungen, örtliche Aufmaße und Verkehrszählungen)
• Verfassen von Beschlussvorlagen sowie Vorbereitung und Bereitschaft zur begleitenden Teilnahme an Sitzungen und Arbeitskreisen
• Verfassen von Stellungnahmen zu Bürger*innenanfragen und politischen Anfragen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker*in – Fachrichtung Tiefbau
• Kenntnisse des Straßen-, Bau- und Planungsrechtes sowie der relevanten Richtlinien, Merkblätter und Empfehlungen
• Berufserfahrung in der Planung von Tief- und Straßenbaumaßnahmen sind wünschenswert
• Kenntnisse der Konstruktion‑ und Zeichnungssoftware Vestra und AutoCAD bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
• Kenntnisse in Geographischen Informationssystemen (GIS) sind wünschenswert
• Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)

Kompetenzen

• Persönlichkeitskompetenz: Auffassungsgabe, Eigenständigkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit
• Soziale Kompetenz: Kontaktfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Überzeugungskraft, Umgangsform
• Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen, Innovatives Denken, Planungsvermögen, Urteilsfähigkeit

EEO Statement

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum über unser Onlineformular.

Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier.

Kontakt

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an: Herr Thomas, Fachbereich 66 – Amt für Straßen und Verkehr, Tel: 0201/
Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei: Herr Wagner, Fachbereich 10 – Organisation und Personalwirtschaft, Tel: 0201/